Имањето вистински музички менаџер во вашиот тим е исто толку важно како и да имате вистински играчи. "Десниот" менаџер не мора да значи некој што има тони искуства. Иако е убаво да се има некој со врски, мотивиран пријател кој ги учи јажињата со себе, исто така, може да биде голем сојузник. Во крајна линија е дека има менаџер на бендови носи многу придобивки што можеби ќе ви бидат потребни. Еве еден поглед на некои од предностите на доведување на овој член на тимот.
01 Направете одвојување помеѓу Вас и индустријата
Зошто? Причината е едноставна. Луѓето во индустријата честопати мора да имаат многу искрени дискусии за вашата музика што тие не сакаат секогаш да имаат со вас. На пример, за новинар, полесно е да му кажете на вашиот менаџер, извинете, не ми се допаѓа и не пишувам за тоа отколку што е тоа да го кажам за вас. Значи, тие ги игнорираат вашите повици. Освен етикети и агенти. Тие често не сакаат да го отворат тој разговор и затоа што тоа може да биде непријатно и затоа што музичарите не секогаш лесно се оддалечуваат настрана. Тоа можеби не звучи фер, но тоа е реалноста.
02 Додади кредибилитет
Дополнително, менаџерот сугерира одредена количина на професионализам - со други зборови, луѓето имаат тенденција да претпоставуваат дека менаџерот ќе одговори на пораки и телефонски повици пред музичарот. Повторно - фер? Не. Но, реално? Да.
03 Избегнувајте спорови околу бендот
Еве еден протест - понекогаш менаџерот всушност може да ги предизвика споровите на членовите на бендот. Обично, ова се случува кога менаџерот е особено близок до една личност во групата и тие имаат разговори и донесуваат одлуки за бенд бизнисот, без консултации со некој друг. Сте виделе спинален допир. Внимавајте да доведете некој што има нерамна врска меѓу членовите на бендот, освен ако не сте сигурни дека сите вие може да ги одделите личните и професионалните.