Жените работат во FORTUNE 500, од година во година
2000: Имаше само 3 жени извршни директори работат ФОРТУНА 500 компании. Исто така, во 2000 година, 50 компании FORTUNE 500 имале жени со една или една четвртина од титулите на корпоративни службеници, но 90 FORTUNE 500 компании воопшто немале женски корпоративни службеници.
2001: Од август 2001 година, имаше 5 извршни директори на жени кои управуваа со FORTUNE 500 компании.
2002: 10 жени бегаат од ФОРТУНА 500 компании и вкупно 11 селани FORTUNE 1000 компании.
2003: Имаше само осум жени извршни директори на чело на ФОРТУНА 500 компании. Сепак, според USA Today, "Паметните пари беа на жените во 2003 година. Осум Fortune 500 компании имаат жени извршни директори, а како група тие го надминаа поширокиот пазар со суштинска маргина".
2004: Во 2004 година имаше 6 жени FORTUNE 500 извршни директори. Жените ФОРТУНА 500 компании надминале машки ФОРТУНА 500-тина.
2005: Во текот на 2005 година, 9 жени извршни директори трчаа FORTUNE 500 компании, но до крајот на годината бројот падна на 7.
2006: 11 жени започнаа на листата, а 10 извршни жени извршуваа FORTUNE 500 компании на крајот од годината.
2007: 12 извршни директори на жените извршија FORTUNE 500 компании и вкупно 25 FORTUNE 1000 компании имаат жени во врвната работа (повеќе од 20).
2008: Бројот на жени извршни директори остана на 12.
2009: До крајот на годината, имаше 15 извршни директори на жени кои работеа во ФОРТУНА 500 компании, меѓу кои и Урсула Барнс, извршен директор на Xerox, првиот генерален извршен директор на Афроамериканец во САД.
Како се сочинуваа податоците: Во текот на неколку години, статистичките податоци за бројот на извршни директори беа објавени повеќе од еднаш. Бројот погоре одразува најголем број извршители на жени во текот на која било дадена година, освен ако не е поинаку назначено.
Бидејќи извршните директори си заминуваат, а списокот на компании FORTUNE 500 е динамичен, може да се појават промени во бројките во зависност од тоа кога генералните женски извршни директори беа бројат во текот на годината.
Извори:
- Некои податоци беа извлечени од компилација на објавени листи на CNNMoney.com 2000-2009.
- Катализатор. Попис на катализатор наоѓа 50 компании со значајни броеви на жени Корпоративни службеници, 100% зголемување од 1995 Соопштение за медиумите, 13 ноември 2000 година.
- НПР. Стив Искиеп. Жените извршни директори се уште ретки меѓу FORTUNE 500. 23 февруари 2005 година.
- Yoji Cole. 7 ноември 2007 година.
- BiDeveristy.com Жените извршни директори полека добиваат на корпоративна Америка. 11 јануари 2009 година.
- HireSmart.com Три од четворица извршни директори размислуваат да ги напуштат своите работни места. Пристапено на 2 декември 2009 година.
- САД денес. Дел Џонс. 2003: Година на жената меѓу "Fortune" 500 ?. 30 декември 2003 година.
- 2005 Катализатор Попис на жени Корпоративни канцеларии и врвни носители на FORTUNE 500