Интервју со менаџер на Амвеј

Интервју за практикантска работа со Amway менаџер на колеџ талент и кандидати искуство

Кевин Даглас, раководител на колеџ талент и искуство на кандидатот, одговара на неколку прашања за практикантска работа со Амвеј. Amway работи на low-cost, со низок ризик сопственик план за надомест на кој учесниците ги продаваат производите на Amway на нивните индивидуални списоци на клиенти.

Што бара Ајвеј во практикант ?

Amway бара поединци кои имаат добро заоблена позадина, се вклучени во студентски организации, некој кој ги почитува различните идеи и култури, лицето кое има способност да работи во тимска средина и поединци кои се позаинтересирани за резултатите кои имаат корист компанија отколку самите себе.

Какви видови практиканти го нуди Amway на студентите?

Главните групи се R & D (кој вклучува хемиски инженер, механик, биологија, хемија), ИТ, синџирот на снабдување, финансии, човечки ресурси, комуникации и општ бизнис. Секој практикант добива ментор и конкретен проект за работа во период од 12 недели. Секоја задача се состои од проект "реален свет", наспроти нешто што е направено само за да се пополни времето на практикантот.

Дали ви нудиме бенефиции за практикантите?

Не. Сепак, на практикантите им е дозволено да му се придружат на нашиот фитнес-центар на интернет за 8 долари месечно и тие исто така можат да купуваат производи во продавницата на нашата компанија со попуст.

Дали се платени стажирањата на Amway?

Да .... час цената се движи од $ 14 - $ 21. Стапката е повисока за некој што влегува од МБА програмата.

Какво знаење и вештини би старател ќе добие од стажирањето со Amway?

Студентите работат на реалниот свет проекти и тие учат како да комуницираат и да комуницирате во професионална деловна средина.

Практикантите исто така добиваат можност да донесуваат важни одлуки и да имаат шанса да работат со поединци од различни култури.

Дали Amway вработи практиканти за да станат идни вработени со полно работно време?

Да, нашата цел е да го конвертираме процентот на наши практиканти на вработените со полно работно време. Минатата година, 33 вработени сме работеле на вработени со полно работно време во компанијата.

Какво искуство може да очекува колеџ студент со Amway?

Практикантите се третираат како вработени со полно работно време со тоа што се поканети на состаноците на вработените и се охрабруваат да понудат предлози и идеи, проектот е реален .... и ако не работат на тоа, ќе биде вработен со полно работно време. Секој практикант е усогласен со ментор и нуди членство во говорниот клуб Toastmasters. Практикантите се среќаваат со различни извршни директори секоја втора недела што ги изложува на различни перспективи при извршување на работата. Amway, исто така, има обратен саем на кариера каде практикантите ги запознаваат менаџерите од различни делови на организацијата за да разговараат за нивните индивидуални вештини и за вид на работа што се надеваат да ги направат.

Кога се нудат практиканти и на која локација?

Ние започнуваме да регрутираме за пролетните практиканти на есен на разни саеми за кариера низ целата земја. Сите можности за стажирање се објавуваат на Amway.com. Amway, исто така, нуди ко-ops што работат во текот на целата година.