Речиси четвртина од сите адвокати во приватна пракса се вработени во големи правни фирми (правни фирми со над 20 адвокати), според американската адвокатска комора. Околу 14 проценти од овие адвокати се вработени во правни фирми од 100 или повеќе адвокати. Овие големи правни фирми понекогаш се познати како мега-фирми или голем закон.
Вработувањето во голема адвокатска фирма има уникатни придобивки и предизвици кои ја издвојуваат од другите практични средини. Подолу се петнаесет предности за работа во голема адвокатска фирма.
01 високи плати
Големите правни фирми се рангираат меѓу најплатените практични средини за правните професионалци и на вработените честопати им се доделуваат пораспространети пакети за компензација од оние кои работат во владата, судството, малите фирми , непрофитните и јавните интереси.
02 Колеги од добро познати личности
Бидејќи многу големи правни фирми плаќаат највисокиот долар, таквите фирми можат да регрутираат најквалификувани адвокати, параправници и вработени. Мега-фирми често регрутираат само врвни студенти од најпрестижните правни школи. Paralegals во големи правни фирми обично имаат диплома степени и искуство во нивната правна специјалност.
03 Софистицирана, предизвикувачка работа
Голем дел од high-end, комплексни судски постапки и трансакциска правна работа им се дава на големите правни фирми кои се пофали со висок калибар талент и широк спектар на ресурси.
04 Голема, разновидна база на клиенти
Клиентите на големите правни фирми имаат тенденција да бидат повеќе обилен и разновиден од оние на помалите фирми. Голема, разновидна база на клиенти ја прави помалку веројатно дека фирмата ќе се соочи со финансиски потешкотии ако клиентот го преземе својот бизнис на друго место.
05 Екстензивни цврсти ресурси
Големите правни фирми имаат повеќе ресурси на самото место од помалите фирми. Големите ресурси на компанијата се движат од центри за копирање со целосна услуга и обемни законски библиотеки до внатрешни спортски сали и кафулиња со целосен сервис.
06 Голем персонал за поддршка
Голема адвокатска фирма има широко административен и помошен персонал на располагање. Персоналот може да вклучи правни администратори, правни секретари , адвокати, маркетинг специјалисти, ИТ персонал, службеници за датотеки, библиотекари, судски досиеја и амбасадори.
07 луксузни канцеларии во премиер локации
Канцелариите на големите правни фирми можат да понудат повеќе кадифен и пространа околина оние на малите фирми, фирми од јавен интерес и владата. Канцелариите на големите правни фирми обично се лоцирани во главните делови на градот, во близина на судницата, одличната јадење (за да ги привлечат клиентите и регрутите) и други погодности.
08 Глобална перспектива
Многу од мега-фирмите имаат мулти-судски практики и повеќе локации ширум светот, дозволувајќи им на адвокатите и адвокатите да им служат на меѓународните клиенти.
09 Добро развиени програми за обука
Големите правни фирми често воспоставуваат добро дефинирани програми за обука и менторство за соработници, адвокати и други правни професионалци. Многу големи фирми, исто така, имаат елаборирани летни соработнички програми и внатрешни образовни програми кои обезбедуваат континуиран раст и можности за учење за своите вработени.
10 значајни можности за унапредување
Многу големи правни фирми содржат комплексни организациски хиерархии создавајќи повеќе можности за промоција. На пример, патеката за кариера на адвокат во голема фирма може да напредува од влезниот / помлад соработник на соработник од средно ниво, висок соработник, не-капитал партнер, капитал партнер и постар партнер.
11 Посветеност кон различноста
Многу големи правни фирми создаваат разновидни иницијативи за промовирање на успехот на своите жени и адвокати од малцинствата и поттикнуваат еднакви можности.
12 Адвокатска компанија Perks
Работа за голема адвокатска фирма може да вклучува и висини, кои се движат од сметки за сметка на места на спортски настани и екстравагантни цврсти функции.
13 про боно иницијативи
Големите правни фирми често воспоставуваат програми за про-боно и јавни услуги кои ги поттикнуваат адвокатите и параправниците да вршат одреден број часови за да им помогнат на заедницата и на недоволно популациите како што се децата и старите лица.
14 Име-препознавање и престиж
Работата за адвокатска фирма со врвни имиња која е добро признаена и високо ценета во правната заедница, му дава на работникот одредено ниво на статус и престиж.
15 интелектуален предизвик
Врвна, комплексна правна работа во широк спектар на области на практики обезбедува интелектуално предизвикувачка околина за адвокатите на адвокатите и адвокатите на адвокатите.