Предности на работни места во Унијата
Работниците на синдикатите на работни места кои се споредливи со оние на вработените кои не се сојузнички обично имаат подобри плати.
На пример, според податоците на Бирото за статистика на трудот на САД (BLS), средниот неделен приход на не-синдикален работник изнесуваше 829 долари во 2017 година, споредено со 1041 американски долари за синдикален работник. Не-синдикалните работници заработија само околу 80% од платите добиени од вработените во синдикатот. Така, синдикалните работници заработија во просек над 11.000 долари за зголемени плати во текот на една година, поради припаѓањето на синдикатот.
Освен покриеност со колективен договор, оваа разлика во заработувачката беше под влијание на други фактори. Поголеми дистрибуции на членовите на синдикатот од вработените кои не се вработени постојат во некои области со повисоки плати во рамките на професионалните, индустриските, возрасните, големите компании и категориите на географски региони. На пример, вкупниот просек на работниците претставени од синдикатите изнесувал 10,7%, но во заштитните услуги и образование стапката на членство во синдикатот изнесувала 34,7% и 33,5%, соодветно. Мажите, кои традиционално добиваат поголем надомест во оваа земја, поверојатно биле членови на синдикати (11,4% за мажи наспроти 10% за жени).
Вработените во Унијата исто така имаат пристап до подобри бенефиции. Во 2017 година, 94% од синдикалните работници имале пристап до здравствени придонеси и пензионирање, додека само 66% од не-синдикалните работници имале медицински придобивки. Медицинскиот долг е број еден причина за банкрот во САД, така што здравствените придобивки се огромна предност за вработените.
Не-синдикалните работници обично се вработени во "волја" , што значи дека тие можат да бидат отпуштени од речиси сите причини, се додека не се заснова на дискриминација во однос на полот, расата или религијата. Ако работодавачот одлучи дека не ви се допаѓа должината на вашата коса или ако доцни за пет минути, тие имаат право да ве оган веднаш.
Сепак, вработените во Унијата имаат поголема безбедност. За да те оган, мора да има легитимна причина. Треба да има докази за вистински прекршок или лоша изведба, и обично има процес што се одвива, вклучувајќи арбитража со лидерите на синдикатите.
Членовите на Унијата, исто така, имаат силна бројка. Ако условите стануваат опасни или часовите се премногу долги, тие можат да работат заедно за да лобираат во раководството на компанијата без страв од одмазда.
Заеднички занимања и индустрии за работници во Унијата
Според Бирото за статистика на трудот, занимањата со најголема концентрација на синдикални работници вклучуваат:
- Образование и библиотечни занимања: 37.2%
- Заштитни услуги: 37%
- Градежништво и екстракција професии: 17,4%
- Окупација на заедницата и социјалните услуги: 16,7%
- Инсталација за одржување и поправка на инсталации: 16,7%
- Транспортни занимања: 16,1%
- Здравствени работници: 13,9%
- Професионални занимања: 13,4%
Индустриите со најголем број синдикални работници го вклучуваат јавниот сектор, комуналните услуги, транспортот, телекомуникациите, градежништвото, образовните услуги, движење на слики и снимање на звук и производство. Во секоја индустрија има многу различни работни места .
Совети за наоѓање работа во Унијата
Работата во Унијата може да биде потешко да се најде од другите форми на работа. Кога економијата се влошува, повеќе луѓе бараат работа на синдикатите за поголема заштита, особено кога отпуштањата стануваат се почести. Работниците во Унијата имаат повисоки плати и поголема моќ да влијаат врз раководството на претпријатието од работниците кои не се синдикати. Поради овие фактори, конкуренцијата за влегување во синдикатите може да биде цврста, така што често треба да потрошите многу време за мрежно поврзување со членовите на синдикатот за да се вработите.
Аплицирајте директно на компаниите поврзани со синдикатите
Еден од најлесните начини да се добие синдикална работа е да барате големи работодавачи и компании кои веќе работат со синдикатите. Обично ќе ги најдете информациите на веб-страницата на компанијата или со прашања со соседите, семејните пријатели, членовите на вашата црковна група и други контакти.
Користете ги банките за вработување специфични за Унијата
Исто така постојат и банки за работни односи специфични за синдикати. Американската федерација за труд и конгрес на индустриски организации (АФЛ-ЦИО), национален синдикален центар и најголема федерација на синдикати во САД, објавува огласи за синдикати по индустрија на својата веб-страница. Посетете ги веб-сајтовите на други синдикати за да најдете работни места или да се распрашувате за можностите преку службеници на синдикатите. Unionjobs.com е одличен извор за работни места во синдикатите, вклучувајќи позиции кои работат директно со администрацијата на синдикатите.
Проверете ги таблите за работа
Многу работодавци на синдикатите ќе објавуваат огласи за работа на други големи веб-сајтови за барање работа, како што се CareerBuilder, навистина, или чудовиште. Исто така, можете да присуствувате на состаноците на советот на трудот во вашата земја за да ги запознаете синдикалните лидери и да дознаете што компаниите вработуваат.
Истражувачки програми за школување
Програмите за школување се вообичаени во рамките на квалификувани синдикални професии како водовод, градежништво, столарија, електрични и фитинг, и се одличен начин да се стекнат со обука и да се добие пристап до работни места во синдикатите. Побарајте приправнички стаж во вашата држава со користење на клучни зборови како " стажирање во Илиноис " или "стажирање во Њујорк". Контактирајте синдикати во вашата област и географска област на интерес и да се распрашува за програми за школување. Министерството за труд на САД нуди информации за програми за школување за синдикални и не-синдикални работници преку својата веб-страница.
Добијте некое искуство
Ќе биде полесно да се добие пристап до стажирање во школување или работа во синдикатот ако имате некое искуство во вашето целно поле. Размислете да работите како работник или асистент за локален не-синдикален трговец во градежништвото, водоводот или друга област од интерес за да стекнете изложеност, да изградите некои вештини и да докажете дека имате вистински интерес во оваа област. Присуството на програма за трговска школа е уште еден начин да ги добиете основите што ќе треба да ги ангажирате.
Како да се вклучите во Унијата
Ако сте вработени од компанија која е поврзана со синдикат, побарајте одделот за човечки ресурси на вашиот работодавец или националната канцеларија на синдикатот за контакт информации за претставник на локалната унија. Истражувајте ги таксите и придобивките за пристапување во Унијата. Обезбедете ја и пополнете документацијата (или онлајн документите) за приклучување кон сојузот и да ги одземете членажите од вашата плата.
Во градежништвото и други занаети каде што би можеле да работите за синдикален изведувач, самостојно или на проектна основа, идентификувајте го локалното поглавје на сојузот за вашето поле. Запознајте се со претставник за да дознаете за таксите и како ќе ве поврзе со вас со проекти. Побарајте да зборувате со други локални членови ако имате прашања или сомнежи. Можеби ќе треба да аплицирате за да имате право да се придружите на Унијата. Претставникот на синдикатот ќе ви го објасни процесот. Ако сте прифатени, пополнете ги потребните документи за членство и ќе бидете поставени.