Што е работник на Темп?
Привремен работник (познат и како контингент работник или темп) е работник со скратено работно време или контингент, кој е ангажиран на краток рок.
На привремен работник му недостига долгорочен договор за вработување. Тој или таа често има договор за одреден временски период или за одредена задача; работниците често се првите вработени кои треба да бидат отпуштени за време на периоди на економска криза.
Што е Агенција Темп?
Привремената екипирачка фирма, исто така позната како агенција за агенции или персонал, наоѓа и ги задржува работниците да испраќаат краткорочни или долгорочни задачи.
Агенции од Темп обично се занимаваат со одредена професија или бизнис, како што се здравството, информатичката технологија, сметководство, административна канцеларија или индустриски труд.
Компаниите кои имаат потреба од краткорочни или долгорочни привремени работници ќе склучат договор со агенцијата за температура за да ги пополнат работните места со соодветно квалификувани работници. Компанијата плаќа агенција за темпира, а агенцијата за привремена наплата го плаќа привремениот работник.
Какви работни места се достапни во агенција за температура?
Некои луѓе мислат дека Темп агенциите се само за работа на ниво на влез.
Тоа не е случај. Овие денови, темпните работни задачи се движат од работа на ниво на влез на професионални улоги. Можете да најдете работа во темпо во речиси секоја индустрија. Сепак, работните места за работа се особено чести во административната работа, индустриската работа, стручно-менаџерските работни места, здравствената заштита и ИТ.
Најчестите работни места кои ги пополнуваат Темп агенциите вклучуваат:
- Сметководителите и ревизорите - сметководители и ревизори се справуваат со финансиски трансакции за компаниите и / или бизнисите. Работодавците може да најмат сметководител или ревизор за особено зафатен период од годината, како што е даночната сезона. Тие заработуваат средна часовна исплата од 32,76 долари, според Бирото за статистика на работната статистика " Професионален Outlook прирачник .
- Компјутерски системи аналитичари - Понекогаш се нарекува систем архитекти, компјутерски системи аналитичари помогне да се направи компјутерски системи на компанијата работат поефикасно. Привремено системи архитекти може да работи на краткорочен проект за компанија. Тие заработуваат просечна плата од 41,93 долари за час.
- Специјалисти за корисничка поддршка за компјутер - Специјалисти за корисничка поддршка за компјутер им помагаат на компаниите и / или на индивидуалните компјутерски корисници да ги одржуваат своите компјутерски мрежи. Тие ги решаваат проблемите со мрежите. Специјалисти за компјутерска поддршка заработуваат во просек по 25,08 долари за час.
- Претставници за услуги на клиентите - Корисниците за услуги на клиентите комуницираат со клиенти и клиенти преку телефон, интернет и / или лично. Тие помагаат во решавањето на проблемите со клиентите, одговарањето на прашања и процесот на нарачки. Еден претставник заработува просек од 15,53 долари за час.
- Вработени за внес на податоци - работниците за внес на податоци можат да работат во речиси секоја индустрија. Тие можат да внесат, потврдат и / или ажурираат податоци за компанијата. Тие обично користат софтвер за податоци за да ги внесат и одржат овие информации. Работниците за внесување на податоци заработуваат во просек по 15,21 долари за час.
- Одржување и поправка работници - Општи работници за одржување поправаат и одржуваат опрема, машини и згради. Привремен работник за одржување може да биде ангажиран за да помогне во завршувањето на одреден проект. Тие заработуваат во просек по 17,76 долари за час.
- Менаџмент консултанти - Исто така се нарекува менаџерски аналитичари, менаџмент консултанти работат со организации за подобрување на нивната ефикасност. Тие може да бидат ангажирани привремено за да се справат со одредено прашање со кое се соочува компанијата. Тие можат да заработат во просек по 39,10 долари за час.
- Медицински сестри и помошници за нега - Медицинските сестри обезбедуваат грижа за пациентот, а помошниците за нега имаат основна грижа за пациентите. Тие можат да работат во клиники, болници, установи за долгорочна нега или старечки домови. Медицинските сестри заработи просек од 32,91 долари за час, додека помошниците за нега заработуваат во просек 12,78 долари за час.
- Секретари и административни соработници - секретари и административни соработници вршат административни задачи за канцеларија. Тие можат да одговараат на телефони, закажуваат состаноци, организираат датотеки и податоци и многу повеќе. Привремените работници можат да бидат ангажирани за време на годините зафатени или привремено да го заменат работникот со полно работно време. Заработуваат во просек по 17,90 долари за час.
- Возачи на камиони и испорака - Испорака на возачи на камиони ги собере и паѓа пакетите и пратките на бизнисите и домаќинствата. Тие заработуваат во просек од 13,65 долари за час.
Други заеднички работни места вклучуваат електричари, специјалисти за човечки ресурси, работници за пакување, медицински секретари и развивачи на софтвер. Повторно, ова се само некои од многуте работни места што можете да ги добиете преку агенциска агенција.
Придобивките од работа како темп
Работата на Темп нуди флексибилни распореди. Привремено вработување ви дава можност да работите кога и каде сакате да работите. Работајте само за време на училишните часови, однесете ги летата или одморите да направите нешто друго со вашиот живот. Во секој случај, ако сте темпирана, тоа е ваш избор кога и каде работите.
Можете брзо да добиете работа преку агенциска агенција. Темп агенции постојано работат со организации кои се бараат кандидати за работа. Со работа со агенцијата за температура, најверојатно ќе можете да најдете привремена работа побрзо отколку ако сте сами баравте.
Можете брзо да заработите пари. Темпирањето може да биде начин да се свртат конците или да ви даде малку екстра приход кога ви е потребно или имате време. Според Американското здружение за кадровски работници, просечната плата на час за работници со темпо е повеќе од 17 долари на час, а некои работници прават повеќе од 100 долари на час.
Можете да добиете бенефиции. Во прилог на плата, многу Темп агенции даваат бенефиции за своите работници. Кадровската агенција Manpower, на пример, нуди целосен пакет на услуги, вклучувајќи празници, медицински и стоматолошки покрития, осигурување на живот и 401k план. Бидете сигурни да се распрашате кои бенефиции се нудат кога ќе аплицирате или кога ќе разговарате со агенцијата за вработување.
Можете да пробате компанија. Ако сте заинтересирани за некоја компанија, но сакате да дознаете повеќе за нив пред да заземете постојана работа, позицијата на temp е одличен начин за да дознаете повеќе за културата на компанијата .
Можете да испробате нова кариера. Привремените работни места можат да бидат одличен начин да стекнат искуство во ново поле. Работата со Темп може да ви даде искуство во индустриите и кариерите за кои не би можеле да помислите дека ќе се обидат - без долгорочна посветеност. Ако не сте воодушевени од задачата или работодавецот, можете да преминете кон својата следна позиција и да започнете одново.
Можете да стекнете нови вештини. Ако на вашата биографија му треба поттик, привремената работа е идеален начин да додадете вештини и искуство за вашата биографија. Според Американското здружение за штабови, повеќе од 90 проценти од вработените компании обезбедуваат обука за своите привремени работници и 70 отсто од искушенијата велат дека стекнале нови вештини за време на нивната задача.
Тоа може да доведе до постојана работа. Привремена работа исто така може да стане постојана позиција . На пример, според Manpower, 40 проценти од нивните работници работат на постојано вработување преку привремени пласмани секоја година. Темпирањето може да биде чекор низ вратата во компанија за која сте заинтересирани да работите и да се вработите трајно.
Како да ја пронајдете вистинската агенција за Темп за Вас
Постојат голем број на темп агенции, па затоа може да се чувствуваат огромно кога ќе се обидат да најдат вистинска агенција за вас. Прво, разговарајте со луѓето што знаете кои ја користеле агенцијата за температура. Прашајте ги кои ги користеле и нивните искуства во секоја од нив. Второ, ако знаете работодавци или менаџери за вработување, прашајте ги кои темпни агенции ги користеле. Трето, тестирајте неколку агенции пред да изберете со кого да работите. Погледни ги нивните веб-страници и плаќајте ги агенциите во посета. Добијте чувство за видовите индустрии во кои се специјализирани. Дознајте дали или не нудат бенефиции за нивните работници. Можете исто така да дознаете дали тие имаат тенденција да се специјализираат во temp-to-hire работни места , ако тоа е нешто за што сте заинтересирани.
Можеби исто така би сакале да размислите дали сакате да работите со некоја агенција за темпора или специфична за индустријата. Примери на генерални агенции вклучуваат Adecco, Kelly Services, Manpower, Randstad и Robert Half International.
Исто така постојат и кадровски агенции кои се фокусираат на одредени индустрии. Некои агенции за здравствена заштита, на пример, вклучуваат AMN Healthcare, Avant Healthcare Professionals, Времената здравствена заштита, Медицински решенија, и MedPro персоналот. Агенциите за ИТ екипи вклучуваат Modis, TEKsystems, TopTechJobs и Wunderland. Некои од нив се специјализирани за привремени вработувања, додека други работат како работници со темпо и со полно работно време.
Исто така постојат и голем број регионални агенции за персонал, па проверете ја вашата локална област за агенции специфични за вашиот град, држава или регион.
Совети за слетување на работна задача
Процесот на користење на агенцијата Temp е релативно едноставен за работниците. Истото важи и за аплицирање за работа: поднесувате биографија (можеби онлајн, во зависност од агенцијата), пополнете апликација и имате интервју .
За позиции на ниво на влез, ова интервју може да биде многу кратко; за повисоки платени работни места, тоа може да биде повеќе како целосна интервју за работа. Често постои скрининг фаза во текот на која агенцијата може да спроведе проверка на позадината или да бара тест за дрога .
Откако ќе бидете прифатени во работната сила на агенцијата, ќе ви биде понудена една или повеќе работни места што ќе одговараат на вашите вештини, ако има такви достапни веднаш. Може да има задоцнување од неколку дена или недели се додека нешто не се отвори - колку е поопширно вашите вештини или позициите што сте подготвени да работите, толку полесно ќе биде да пронајдете нешто што одговара.
Совети за интервју за привремена позиција
Подолу се дадени неколку совети за успешна интервју со агенција за закана. Колку поуспешно вашето интервју, толку е поголема веројатноста дека ќе добиете позиција која е добра за вас.,
Третирај го како вистинско интервју. Однесувајте се кон интервјуто точно како што би било интервју со некоја компанија, бидејќи агенцијата Темп е компанија која ќе ја претставувате кога ќе одите на вашата работна задача. Облечи соодветно , и се појави на време - рано, ако е можно. Слушајте внимателно и користете позитивен јазик на телото за да го пренесете вашето внимание и интерес. Запознајте се со цврсто ракување . Донесете ја вашата биографија и бидете подготвени да одговорите на заедничките прашања за интервјуата за позиции на темп .
Дали вашето истражување. Прочитајте ја работата на компанијата и нејзините цели и запознајте ги типовите на темпи кои најчесто се ангажирани од организацијата. Ако сте заинтересирани за позиции од темп-до-Перм, бидете свесни за тоа дали тоа е заеднички аранжман што клиентите на агенцијата можат да го понудат.
Знајте ја вашата достапност: Дали сте на располагање само за време на вашиот зимски одмор од колеџ? Достапни се 9 до 5, освен во петок? Биди искрен кога ќе можеш да работиш, а кога не сте на располагање.
Биди искрен. Бидете искрени за вашите цели, без разлика дали е да слетате постојана позиција (на крајот), да ја одржувате флексибилноста или да развиете некои вештини што ќе ви направат привлечен кандидат за вашата следна редовна работа.
Нагласете ја вашата флексибилност. Нагласете ја вашата флексибилност и удобност за работа во нови средини.
Покажете ја вашата посветеност. Бидете сигурни дека ќе ја истакнете вашата посветеност и посветеност - агенцијата ќе сака да знае дека ти е грижа за доброто работно место, дури и во привремена улога.
Имајте неколку прашања од своја . Има само толку многу што може да дознаете за компанијата однапред. Користете го интервјуто за да дознаете повеќе за агенцијата, вклучувајќи ги видовите компании со кои работите, понудените придобивки (доколку ги има) и многу повеќе.
Пратете белешка за благодарност. Испратете е-пошта или рачно напишана белешка за да им се заблагодарите на интервјуарите за своето време и да го зајакнете вашиот интерес за наоѓање на позиција.
Бидете упорни и трпеливи. Понекогаш персоналот на фирмата ќе има задача да чека некој како тебе. Понекогаш е потребно некое време за да се најде клиент на кој им требаат вашите вештини - или му треба време на клиентот да одговори. Пријавете се со некоја персонална фирма што сте ја контактирале најмалку еднаш неделно за да ги потсетите на вашиот интерес и да ја покажете својата желба.
Кога ќе се вработите, подгответе се. Кога ќе добиете задача како темп, агенцијата ќе ви даде информации за тоа кого да го пријавите, кодексот на облекување, часовите, платите и описот на должностите и времетраењето на работата. Исто така, можеби ќе треба да направите второ интервју со компанијата. Ако не ги добиете сите овие информации, прашајте ја агенцијата за температура.
Други начини да се најде работно место
Ако одлучите дека не сакате да користите агенција Темп да пронајдете работна задача, постојат и други опции. Повеќето сајтови за пребарување на работа ви дозволуваат да пребарувате привремени работни места. Повеќето имаат копче "напредно пребарување" кое ви овозможува да го стесните пребарувањето по категории, како што се локацијата, индустријата и видот на работата. Ако има копче "привремени работни места", кликнете на него. Ако не, користете "привремено вработување" како клучен збор во вашето пребарување.
Вие исто така може да сметате дека учествувате во растечката индустрија за свирка. Економијата на свирки е средина во која луѓето обично работат како хонорарни преведувачи , завршуваат краткорочни или долгорочни проекти за разни организации. Повеќето од овие работни места ви дозволуваат да работите како независен изведувач, што значи дека можете да ги преземете работите што ги сакате.
Можете да ги пронајдете работните задачи без да користите агенција за температура. Проверете некои примери на работни задачи , и прочитајте ги овие совети за тоа како да влезете во концертната економија .