Управувањето со ризикот ги оценува и контролира ризиците со кои се соочува фирмата
Често е дел од функцијата за усогласеност на деловното работење, но исто така може да биде дел од специфични деловни единици, како што се трговски центри за хартии од вредност или одделенија за создавање на заем .
Опис на работата: Должности и одговорности
Раководителите со ризик може да бидат генералисти кои покриваат неколку различни области, или тие би можеле да бидат специјалисти кои се концентрираат на една област. Главните категории на ризик во рамките на индустријата за финансиски услуги вклучуваат:
- Неисполнувања на кредитите што ги продолжи фирмата
- Загуби на пописи на хартии од вредност што ги чуваат трговците
- Загуби на инвестициски хартии од вредност кои се чуваат за сопствена сметка на фирмата
- Противпартиски ризик - друга финансиска фирма не ги исполни обврските кон вашата
Персоналот за управување со ризици развива, имплементира и спроведува правила и постапки дизајнирани за ублажување на овие ризици. На пример, вредноста на пописот што ја чува трговец со хартии од вредност може да биде строго ограничена.
Прекршување на податоци и кражба на идентитет се поголеми проблеми во сите индустрии, а не само финансиски услуги.
Потенцијалните изложености експоненцијално се зголемуваат и од монетарната, така и од репутациската перспектива. Најдобрите одделенија за управување со ризици и професионалци за управување со ризик преземаат активни улоги во поставувањето политика во однос на безбедноста на податоците во тесна соработка со нивните информатички групи на нивните фирми.
Персоналот за управување со ризици, исто така, вработува разни финансиски инструменти и договори за контрола на ризиците, како што се осигурување , свопови, деривати, фјучерс договори и опции за договори.
Типичен распоред на менаџер за ризик
Временската обврска која е потребна за кариера во управувањето со ризици може да биде многу варијабилна. Може да зависи од фирмата и позицијата. Технички, тоа обично е работа од девет до пет, но управувањето со ризиците е витална функција, така што менаџерите генерално може да очекуваат да стават работни недели што надминуваат 40 часа, барем повремено и во време на вонредна состојба. Персоналот за управување со ризици може постојано да се јавува во периоди на турбуленции на големи пазари и финансиска неизвесност.
На добрите и лошите страни на управување со ризикот
Управувањето со ризици е клучна функција и затоа има големо внатрешно задоволство од работата. Позициите во оваа област обично се добро платени и добро почитувани. Работата може да биде брза и стимулативна.
Надвор од работа во таква критична област е дека барањата на работата може да станат огромни во турбулентни периоди, особено кога тешките одлуки мора да се направат на моментно известување.
Аспектот на "полицаец" за управување со ризик може да создаде непријатен контрадикторски однос со вработените и вработените и некои категории производители, особено трговците со хартии од вредност.
Психологијата на моќта е таква што влијателните луѓе во фирмата, како што се членовите на извршната власт, најверојатно ќе се спротивстават на играњето според правилата.
Потребни се образование, вештини и искуство
А диплома е гола минимум, ако сакате да работите во управување со ризик, и МБА е повеќе типично потребно. Курсеви за управување со ризик се повеќе се вообичаени и на ниво на додипломски и постдипломски студии, а некои институции нудат дипломи за управување со ризик. Сепак, четиригодишен степен во областа на бизнисот, економијата или финансиите често може да биде доволен, бидејќи ова е и поле, каде што е можно да ја стапате ногата на вратата и да работите на својот пат, стекнувајќи искуство на работното место внатре.
Силни квантитативни вештини се мора, и позадина во науката за управување и во развојот или користењето на предвидливите модели може да биде многу корисна.
Примарната загриженост за менаџерите за ризик во хартии од вредност има тенденција да биде потенцијална оценка за пазарните загуби на залихите на хартии од вредност кои ги чуваат трговските клупи. Како резултат на тоа, претходното искуство како трговец или како асистент за тргување може да биде непроценливо за ризичниот менаџер во овој тип на фирма. Кога Мерил Линч ја предводеше индустријата со воспоставување на првата таква позиција на Вол Стрит, по падот на пазарот во 1987 година, фирмата го назначи високиот трговец за оваа улога.
Можноста за сертификација
Постојат неколку формални сертификати за управување со ризик и тие се потребни од страна на сé поголем број на работодавачи. Тие можат да помогнат во започнување или унапредување на кариера во оваа област, но мнозинството од компаниите сè уште не ги бараат.
Искуството во законот , сметководството , усогласеноста, осигурувањето или оперативните области на индустријата за финансиски услуги се важни акредитиви. Раководителите со ризик кои го надгледуваат тргувањето со хартии од вредност треба да имаат интимно познавање на трговските практики и процедури, и ова знаење најдобро се стекнува од претходното искуство како трговец или како асистент за тргување.
Опсег на плата и придобивки
Бирото за статистика на трудот (БЛС) ги комбинира менаџерите со други категории на финансиски менаџери, но платите за менаџери за ризик често ги надминуваат просеците за финансиските менаџери воопшто. Оние кои се вработени во оваа позиција би можеле да заработат бонуси и провизии покрај платите, и тие често добиваат додадена сума за споделување на профитот. И, се разбира, компензацијата може многу да се разликува од работодавачот.
Како минимум, менаџерите за ризик обично добиваат вкупни пакети за плати и бенефиции во средината на 50.000 долари годишно, но ова е најчесто кога тие се само почеток. Тие можат да заработат околу 140.000 долари за повеќе од 160.000 долари со време и искуство, иако опсегот од 120.000 долари е повеќе нормален. Фреди Мак и Кајзер Перманте платиле повеќе од 118.000 долари за менаџери во оваа област од 2018 година, додека Кредит Свис компензира на околу 130.000 долари годишно.