Под некои околности може да се соберат целосна плата
База плата е иста во сите услуги гранки и се базира на ранг и време во служба. Плаќањата се исплаќаат врз основа на стаж. Платните скали за членови и службеници што се пријавуваат се разликуваат врз основа на висината на одговорност и ранг.
Значи, ако сте ненамерно одвоени од војската, дали имате право на отпремнина? Во некои околности, да. Но, постојат неколку критериуми кои мора да се исполнат. Се разбира, треба да ја потврдите вашата способност со вашиот командант, и бидете сигурни дека ќе ги добиете
Како да се квалификувате за исплата на недоброволно раздвојување
Стапките на плати се разликуваат за членови кои се запишани според одделение и промена на годишно ниво. Бидете советувани дека ова се смета за оданочен приход, а даноците се задржуваат со стапка од околу 20 проценти.
За да биде воопшто прифатлив, воениот член мора да има шест или повеќе години активна должност, а помалку од 20 години.
Постојат два вида на плата: целосна плата и половина плата.
За да се квалификува за целосна плата, членот мора да биде ненамерно одделен, да биде целосно квалификуван за задржување и услугата мора да се карактеризира како "чесна". Примери би биле одвојување поради намалувањето на сила или одвојување поради надминувањето на високата година на мандат.
За да се квалификува за половина плата, членот мора да биде ненамерно одделен, со услуга која се карактеризира како чесна или општо во чесни услови. Меѓутоа, постојат неколку причини за ослободување, кои би биле дисквалификувани за половина плата, сепак.
Дисквалификација на факторите за принудно отпуштање од половина исплата
Постојат неколку ситуации кои го прават воен член неподобен за половина отпремнина.
Ако членот е:
- одвоено од активна должност по негово барање.
- одвоени од активна должност за време на почетниот мандат или во почетниот период на обврската за службата.
- ослободен од активна должност за обука или од редовна должност на Националната гарда за обука.
- веднаш прифатливи за одвојување за пензионирање или задржувачка плата врз основа на неговата или нејзината воена служба.
- офицер за наредби чие назначување е прекинато и кој потоа избира да се пријави.
- одвоени како резултат на извршувањето на судската одлука.
- се разделени под други, освен чесни услови.
- член на списокот кој е одделен за незадоволително работење или несоодветно однесување.
- службеник кој е одделен за супстандардни перформанси, или чин на несоодветно однесување или морално или професионално занемарување.
Редовниот службеник што два пати не успеал да се квалификува за промоција нема право на исплата на сепарација ако тој службеник е избран и одбива продолжување на активната должност за период кој е еднаков или поголем од оној на услугата потребна за да се квалификува за службеник за пензионирање .
Разбирање на идните обврски кон војската
Вашата индивидуална ситуација најверојатно ќе се разликува, па бидете сигурни дека целосно разберете што сте подобни за да потпишете документација што ќе ви го одземе од воен финалето.
И под одредени околности, од вас може да биде побарано да ги исполните следните обврски кон филијалата на услугата за која сте се пријавиле, па бидете сигурни дека ги познавате и вашите обврски таму.