Профил на Кејт Мајер Манган
Како ќе се подобри животот на адвокатот кога ќе го сменат начинот на размислување и дејствување? Тоа е прашањето што Кејт Мајер Mangan се прашуваше и сега бара многу други адвокати. Кејт е тренер и консултант во Доноцле, компанија која им помага на адвокатите да работат на нивниот најголем потенцијал. Пред основањето на Доноцл, таа имаше успешна кариера како адвокат, практикува како партнер, соработник и професор. Еве поглед на Кејт, нејзината работа како адвокат и зошто е толку ангажирана со помагање на адвокатите да живеат подобро.
1. Зошто одлучивте да одите на Правниот факултет и да станете адвокат?
Јас секогаш сакав да пишувам и да решавам проблеми. Се чинеше дека законот нуди совршен спој на јазикот и помагање на луѓето: сакав да користам јазик и идеи за решавање на проблемите. Исто така, имам натпреварувачки реду и мислев дека ќе уживам во конкуренцијата која е вродена во толку многу судски постапки и закони.
2. Зошто сте специјализирани во апелационата работа? Што ви се допаднало за работата?
На многу начини ме најде жалбената работа. Имав среќа бидејќи првиот случај што некогаш сум го допре беше случај на Врховниот суд на САД. Бев летен истражувачки асистент за професор по право. Мојот втор ден на работа, тој ми рече дека ние ги укинуваме истражувачките проекти за да работиме на краток преглед на Врховниот суд. Поминав многу среќни часови за истражување, разгледување на нацрти, дисекција на судски судски списи и слушање на стратешки сесии. Тоа беше возбудливо, предизвикувачко и фасцинантно.
По завршувањето на факултетот, се запишав на 9-то коло, што ја зацврсти мојата љубов кон процесот на апелациониот процес.
Ми се допаднаа да се справам со жалбите бидејќи во таа фаза често работите на краевите на законот, кои се занимаваат со прашања кои не се јасно решени. Има простор за да бидете креативни и понекогаш да се расправате за она што треба да биде, а не она што секогаш било.
Во жалбите, постои тежок акцент на пишаниот збор, и јас секогаш сакав да пишувам. Апелационите орални аргументи беа веројатно мојот омилен дел од практичниот закон. Тие бараат адвокати да бидат толку подготвени и толку фокусирани, бидејќи има само неколку минути за решавање на многу сложени прашања. За мене, апелационите аргументи беа еден тон забава, бидејќи тие бараа многу фокус, флексибилност и подготовка.
3. Што те натера да отидеш да бидеш партнер во адвокатска фирма за да започнеш сопствен бизнис?
Се повеќе се заинтересирав за проблемите на правниците. Во текот на мојата кариера, разговарав со адвокати за предизвиците со кои се соочуваат, и има многу. Законот, се разбира, е тешка кариера, но не сум убеден дека треба да ја земам патарина за адвокатите што во моментов ги прави. Не е неизбежно дека имаме депресија стапка околу 4 пати поголема од просекот на населението или дека да се биде соработник е најмалку среќна работа во Америка. Сум видел толку многу адвокати кои никогаш не практикуваат со полн потенцијал, и не мислам дека треба да биде така. Колку повеќе научив за проблемите со кои се соочуваат многу адвокати и колку повеќе дознав за науката за перформанси и успех, толку повеќе видов празнина што не можев да ја игнорирам.
Други дисциплини, како психологија и невронски мрежи, имаат толку многу да понудат адвокати кои би можеле да ги подобрат нивните перформанси и квалитетот на нивниот живот. Откако почнав да зборувам и пишувам за начините на кои би можеле да работиме и да живееме подобро, почнаа да се појавуваат можности и не можев да ги игнорирам.
4. Кажи ми за Доноцле. Која е вашата цел со вашиот бизнис и кои услуги ви нудиме?
Доноцл е консултантска и едукативна компанија. Ние работиме со адвокати, нивните работодавци и нивните клиенти да им помогнеме на адвокатите да работат на нивниот најголем потенцијал. Нашиот пристап ја спојува науката - особено психологијата и неврологијата, со оглед на тоа што адвокатите многу зависат од својот мозок - со тоа што длабоко знаат што навистина значи да се биде адвокат. Ги учиме луѓето практични, корисни начини да работат поумерено. Нашето основно програмирање вклучува учење на луѓето како да се прави повеќе секојдневно со помалку замор и повеќе креативност, како да се изврши под притисок и како да се оптимизира нивниот мозок.
Ние, исто така, ги поучуваме луѓето за внимателност, што е еден од најобесразените начини за намалување на стресот и подобрување на перформансите.
Нашите основни услуги се работилници, презентации и главни теми. Зборуваме за тоа како да работиме поумерено врз основа на она што науката го знае. Ние исто така нудиме консултации за системите и политиките кои влијаат врз луѓето и културата: системи за компензација, ревизии на успешност, програми за менторство, програми за професионален развој, иницијативи за жени и разновидност.
5. Зошто адвокатите треба да размислуваат за внимателноста и услугите за тренинг што ги нудите?
Адвокатите треба да размислат за нашето програмирање доколку сакаат да направат повеќе со повисок квалитет и да го направат со помалку исцрпеност и повеќе среќа. Луѓето кои сакаат да научат како да го подобрат својот фокус, нивната меморија, нивната креативност и нивната способност да учат нови работи - од кои сите се од клучно значење да бидат добар адвокат - може да имаат корист. Во суштина, секој кој сака да ги преземе своите перформанси на ниво и да го нагласи нивото, треба да ни се јави.
Животот на луѓето се подобрува кога учат и го спроведуваат она што го учат, бидејќи тие имаат повеќе енергија, поголем фокус и креативност и подобри комуникациски вештини. Сите овие капацитети им помагаат да работат поодржливо и ефективно. Луѓето честопати ни кажуваат дека тие, исто така, гледаат подобрувања во нивниот приватен живот: нивните комуникациски вештини се подобруваат, што ги подобрува нивните односи, тие се чувствуваат спокојно и подобро можат да направат добри избори во сите области на својот живот. Луѓето исто така велат дека се чувствуваат посреќни и пооптимистички!
6. Кој совет ви посакувал некој да ви го дал како студент по право или млад адвокат?
Бидете искрени со себе за вашите силни страни и слабости. Адвокатите имаат тенденција да бидат тешки луѓе. Ние можеме да се поттикнеме преку многу непријатни задачи, од кои многу се неопходни за да ја завршат работата. Но, во одреден момент, има само толку многу што можете да направите за да ја подобрите слабоста. Луѓето ќе се подобрат и ќе бидат посреќни ако можат повеќе да ги искористат своите сили и помалку да се потпираат на нивните слабости.
7. Каков совет им давате на адвокатите и на луѓето што ја започнуваат својата правна кариера?
Мислам дека е навистина важно адвокатите да останат поврзани со сопствените цели и аспирации. Тоа е многу лесно да се има патот поставен за вас и едноставно да го следат. Добијте добри оценки, да ја добиете најдобрата работа што можете, да работите навистина напорно и да направите партнер, да ги добиете најголемите клиенти, итн. Тоа може да биде точната патека која сакате да ја следите или не може да биде. Луѓето треба да направат чекор назад секој пат по некое време и да се осигураат дека тие се занимаваат со кариера која е во согласност со нивните соништа, а не со некој друг.