01 Enterprise Rent-A-Car - повеќе локации
Enterprise Rent-A-Car е компанија која активно регрутира нови дипломирани студенти за својата организација преку колеџ кампус врски, стажирање програми, и веб пријателски маркетинг кој е насочен кон илјадници години, воен персонал, и преку програма специјално за колеџ спортисти. Со промовирање од политиката и посветеноста на обуката и негувањето на оние кои доаѓаат во компанијата со вештини и талент, но не и специфично искуство во авто-изнајмување бизнисот, Enterprise е одлично место за младите да започнат кариери и да растат со компанија .
Претпријатието е на пат да вработи 9500 нови вработени во 2017 година.
02 WPromote - El Segundo, CA
WPromote е агенција за дигитален маркетинг со седиште во Јужна Калифорнија, каде што новоформираните дипломирани студенти и постарите миленичари имаат можност да учат и растат со компанијата. Специјализирана за онлајн рекламирање и маркетинг, WPromote е на врвот на она што се случува на Интернет, како што се толку многу милениуми. Добивањето на стажирање во WPromote може и честопати да доведе до работа по дипломирањето. Со сите ѕвона и свирки на многу понови и помлади компании, вклучувајќи ги и половина петок и пријателска средина за домашно милениче, WPromote е место каде младите можат да напредуваат.
03 Детска болница Св. Јудејска - Мемфис, Т.Н.
Многу милениуми се страстни за правење разлика во светот, и затоа Детската болница "Св. Јуда" е едно од најдобрите места за работа според едно неодамнешно истражување.
"Millennials се посветени на тоа да направат разлика, а Свети Јуд, преку своите истражувања и грижа, претставува еден од најдобрите напори за промена на начинот на кој медицината се практикува низ целиот свет", вели Џејмс Р. Даунинг, MD, претседател на Св. главен извршен директор.
Преку соработка и иновации, илјадагодишни и млади возрасни лица можат да видат дека нивната работа го менува животот на децата кои се пациенти во оваа светски позната детска болница. Условите за работа се одлични, со политики кои промовираат здравје, семејство и културни активности, вклучувајќи ги и велнес центрите за вработените, платеното породилно отсуство и летните концерти.
04 Агенција за национална безбедност - Вашингтон
Агенцијата за национална безбедност (НСА) вработува голем дел од својот персонал директно од средно училиште, поставувајќи ги на пат на кариера што е и сигурно и интересно.
"Огромното мнозинство луѓе што вршат интерпетентна работа на Агенцијата за национална безбедност, кои преведуваат и анализираат - повеќето од нив се свежи надвор од средно училиште", изјави историчарот на разузнавањето, Метју Аид, за NBC News. "Има илјадници од 18 до 21 година, кои прават критички важни и тајни работи ширум светот". - Бизнис инсајдер
Со проектираните 1500 нови вработувања во 2017 година, НСА е голема и растечка владина програма со постојана потреба за нови таленти. Одлично место за дипломирани студенти, како и оние со средно образование, НСА нуди многу можности за илјадници години да се најде и да успее во една наградна кариера.
05 Взаемно Омаха осигурување - Национално
Осигурителниот бизнис е профитабилна и доживотна кариера која постојано има потреба од нови луѓе. Обука за Омаха е приватна компанија со повеќе линии, која обезбедува осигурителни, банкарски и финансиски производи за поединци, бизниси и групи низ САД. Како што милениумите стануваат зрели и растат, брак и започнување на семејствата, осигурувањето станува нешто што треба да се разгледа. Кој подобро да ги обезбеди потребните информации и полиси за осигурување од уште еден милениум? Додека осигурувањето не може да биде како-на-момент како дигитални кариери, тој нуди стабилност како кариера и можност да работат за себе.
Секоја година, 1.000 вработени на влез на ниво ја започнуваат својата кариера со Заем од Омаха во повеќе одделенија.
06 Pivot Хотели и одморалишта - Glendale, CA (седиште)
Pivot Хотели и одморалишта е одлично место за работа на младите луѓе, особено жени. Со 63% женски раководители, Pivot нуди амбициозни млади жени можност да се искачат на скалилата на компанијата, знаејќи дека нивниот пол не ги спречува да постигнат повисоки нивоа. Осум-шест отсто од вработените, од собите на собите до највисокото ниво, се гордеат да кажат дека работат на Pivot.
Еден од најуникатните аспекти на Pivot е "внатрешниот чуден" профил за кој сите нови вработувања ги пополнуваат. Со одговарање на прашањата за ова истражување, вработените во Pivot им дозволуваат на своите претпоставени да ја прилагодат својата траекторија на кариера на нивните личности.
Луксузни хотели на Пивот се наоѓаат во 10 градови во САД.