Пред да потпишете, избришете ги основите на договорот за музичкиот менаџер за да можете да бидете сигурни дека правите правилна одлука. Имајте на ум дека оваа информација е генерална по природа - вашиот договор може да биде различен.
Основи на договорот за музички менаџер
Постојат неколку основи кои треба да ги имаат во предвид договори за музички менаџери.
- Не мора да биде комплицирано! - Особено ако сте инди-бенд. Прескокнете го фантастичниот разговор и напишете едноставен документ кој ги покрива парите, поделбата на трудот и должината на договорот.
- Тоа треба да биде взаемно корисно - дури и ако вашиот менаџер е на ова подолго од вас, не го потпишувајте својот живот за пукнатина во нивната експертиза. Менаџер кој верува во тебе нема да очекуваш од тебе.
- Треба да се потпише во добра вера - ако барате дупки пред да потпишете, или вашиот менаџер е, постои проблем.
Времетраење на договорот
Должината на вашиот договор со музичкиот менаџер е добро место за почеток.
Ќе треба да се согласите со термин и политика за поништување на договорот. Мандатот за фер договор е едногодишен договор, со можност за продолжување на договорот на крајот на годината, ако двете страни се согласат. Во тој момент, можете да погледнете во преговори за подолги договори, но една година мандат е добар пробен период за двете страни.
Бидете претпазливи да дадете опции на музичкиот менаџер да се прошират без ваша согласност; ако го направите, може да бидете принудени да се држите со менаџер кој не го сакате.
Бидете сигурни дека вашиот договор одредува како двете страни можат да го напуштат договорот.
Очекувањата за работа
Она што го очекувате вашиот музички менаџер да направи зависи од тоа каде се наоѓате во вашата кариера. Ако сте нов бенд , вашиот менаџер треба да го промовира вашиот на етикети, обидувајќи се да ве натера да свирка, и генерално да се обидувате да ги отстраните работите од теренот за вас. Доколку продолжите понатаму, вашиот менаџер треба да се погрижи другите луѓе да ги извршуваат своите работни места за да ја промовираат вашата музика. Едноставно бидете колку што е можно појасни за тоа што ви треба од менаџерот и што сакаат да направат. На пример, за инди бенд, дали очекувате од вашиот менаџер да добие стока, или дали бендот ќе го преземе тоа? Сега е време да се добие сето тоа на маса.
Надоместокот за управување
А стандард за управување со плаќање е обично околу 15% - 20% од вашата заработувачка. Вашиот менаџер зема намалување на приносите од продажбата на албуми , секоја етикета однапред, и од заработувачката од договорите што ги преговарале. Некои не ги добиваат парите од вашата продажба на стоки, авторски хонорари за авторски текстови или од договори за кои не се договориле (освен ако имате претходно спогодба велејќи поинаку).
Имајте на ум дека ако сте мал бенд кој уште не започнува да прави приход, 15% -20% од ништо не е ништо. Можеби ќе сакате да го задржите овој потенцијал за заработка кога ќе ги намалите деталите за очекувањата за работа.
Трошоци на менаџерот
Вашиот менаџер не треба да биде надвор од џеб за деловни трошоци за промовирање на вашиот бенд, но треба да постигнете договор за тоа како трошоците ќе функционираат. Вие не мора да плаќаат за трошоците за телефон на вашиот менаџер или за канцелариски трошоци, во повеќето случаи. Треба да платите за службени патувања што ги води вашиот менаџер во ваше име и разумни трошоци, како што е земање етикета за пијалоци. Најдобар начин да се справи со трошоците е да ги платите во одредено време, односно еднаш месечно. Менаџерот за музика треба да ви обезбеди приходи за трошоци. Вклучете протест во договорот велејќи дека трошоците над одредена сума прво мора да се расчистат со вас.
Зборови на претпазливост
Договорите за музички менаџер може да бидат многу специфични за вашите околности, и затоа советот погоре е водич и не претставува тешки и брзи правила. Најдоброто нешто што можете да го направите е да бидете што е можно попрецизно и конкретно, предвидувајќи ја секоја судбина на патот. Ако сте мал бенд, а вашиот менаџер ќе расте со вас, не заборавајте да го преиспитате договорот често за да бидете сигурни дека тоа е сеуште фер за секого. Ако веќе имате договор за снимање и имате нов менаџер , треба да побарате правен совет за да бидете сигурни дека вашите интереси се заштитени.