Како да добиете дозвола за работа во САД

Како да аплицирате за авторизација за работа во САД

Сите работодавци во Соединетите Американски Држави се обврзани да потврдат дека вработените се законски способни да работат во САД. Ако поединецот не е државјанин или законски постојан жител на САД, ќе им биде потребна дозвола за работа, официјално позната како документ за овластување за вработување ( ЕАД), за да се докаже подобноста за работа во САД

Обврската на двете страни е да покажат и да бараат доказ за статусот на легален статус.

Вработените се обврзани да докажат дека се овластени да работат во САД, а работодавачите се обврзани да го потврдат идентитетот и правото на работа за сите нови вработени .

Странски државјани дозволено да работат во САД

Постојат неколку категории странски работници кои можат да работат во САД, вклучувајќи постојани имигрантски работници, привремени работници (не-имигранти) и студентски и разменувачи.

Категориите на работниците кои имаат дозвола да работат во САД вклучуваат:

Странските работници кои можат да бидат овластени да работат во САД вклучуваат:

Привремени (не-имигрантски) работници
Привремен работник е физичко лице кое бара привремено да влезе во Соединетите Американски Држави за одредена цел. Немигрантите влегуваат во Соединетите Американски Држави за привремен временски период, и откако во Соединетите Американски Држави се ограничени на активноста или причината за која им била издадена неиммигрантска виза.

Постојани работници (имигранти)
Постојан работник е физичко лице кое е овластено да живее и да работи перманентно во САД.

Студенти и размена на посетители
Студентите може, под одредени околности, да можат да работат во САД. Меѓутоа, тие мора да добијат дозвола од овластено службено лице во нивното училиште.

Овластеното службено лице е познато како Дизајниран училишен службеник (ДСО) за студентите и одговорниот службеник (РО) за посетители на размена. Посетителите на размена можат да бидат прифатливи за привремено да работат во САД преку програмата за виза за размена на посетители .

Како да добиете дозвола за работа во САД

Документ за овластување за вработување (ЕАД) , исто така познат како ЕАД-картичка, работна дозвола или работна дозвола, е документ издаден од Сојузните држави за државјанство и имиграција (USCIS) кој докажува дека имателот е овластен да работи во САД. ЕАД е пластична картичка која обично важи една година и е обновлива и заменлива.

Кандидатите за ЕАД можат да побараат:

Подобност за ЕАД

На државјаните на САД и постојаните жители не им треба документ за авторизација за вработување или која било друга работна дозвола за работа во САД, освен нивната зелена карта, ако тие се постојани жители.

Меѓутоа, сите вработени, меѓу кои и граѓаните на САД и постојаните жители, треба да ја докажат подобноста за работа во САД . Документот за овластување за вработување е доказ за вашиот работодавец дека сте законски дозволено да работите во САД.

Следниве категории странски работници можат да аплицираат за документ за авторизација за вработување:

Дополнително, многу корисници и нивните издржувани лица имаат право да работат во САД или поконкретно за одреден работодавач како резултат на нивниот не-имигрантски статус.

Како да аплицирате за документ за овластување за вработување (EAD)

Информации за подобноста и обрасците за аплицирање за EAD се достапни на веб страната на САД за државјанство и имиграција.

Обновување на документите за овластување за вработување (ЕАД)

Ако сте работеле законски во САД и вашиот EAD има или ќе истече, можете да поднесете барање за обновен EAD со Образец I-765, Апликација за овластување за вработување. Вработениот може да поднесе барање за обновување EAD пред истекот на оригиналот, се додека апликацијата не е обработена повеќе од 120 дена пред истекот на рокот.

Замена на EAD

EAD картичката се заменува за многу различни причини. Ако картата е изгубена, украдена или содржи неточни информации, може да биде неопходно да се поднесе нов образец I-765 и да се плати такса за поднесување. Ако е направена грешка поради грешка од центарот за обработка на USCIS, таксата не е потребна. Во некои случаи, може да се побара откажување од надоместок за настанатите трошоци.

Работодавецот Верификација на авторизација за работа во САД

Кога се ангажираат за нова работа, од вработените се бара да докажат дека имаат законско право да работат во САД. Од работодавачите се бара да ја потврдат подобноста за работа и идентитетот и сите нови вработувања. Формуларот за верификација за вработување ( образец I-9) мора да биде пополнет и чуван во досие од работодавачот.

Работодавците мора да потврдат дека лицето кое планира да вработи или продолжи да вработува во Соединетите Американски Држави е овластено да прифати вработување во САД. Поединци, како оние кои се примени како постојани жители, добиле статус на азил или статус на бегалец или се примени во неиммигрантски класификации поврзани со работата, може да имаат овластување за вработување како директен резултат на нивниот имиграциски статус. Другите странци можеби ќе треба да се применуваат поединечно за овластување за вработување, вклучително и за прифатливост за работа на привремена позиција во САД.

Доказ за подобност за работа

Вработените мора да ги презентираат оригиналните документи, а не фотокопиите, до нивниот работодавач кога се ангажирани. Единствен исклучок е вработениот може да достави заверена копија од извод од матичната книга на родените. На образецот, работодавецот мора да ги потврди квалификациите за вработување и документите за лична идентификација кои ги презентира вработениот и да ги евидентираат информациите за документот во форма I-9 .