Најдобри предности на аутсорсинг

4 Добар причини зошто вашата адвокатска фирма може да размисли за аутсорсинг

Правната индустрија доживеа глобална промена на парадигмата во последниве години во модел на испорака за правни услуги. Овој нов модел, познат како аутсорсинг на правни процеси или LPO , вклучува пренесување на работата на адвокатите, адвокатите и другите правни професионалци на надворешни продавачи лоцирани во земјата и странство. Правните аутсорсинг расте во популарност, бидејќи адвокатските фирми и корпоративните правни оддели бараат да ги минимизираат трошоците, да ја зголемат флексибилноста и да ги прошират своите внатрешни способности. Екстернализација на правни работи во земјата или во странство провајдери, познат како офшоринг , нуди неколку клучни предности.

01 Заштеди на трошоци

Една од најзначајните предности на надворешните правни функции е заштедата на трошоците. Организациите можат да ги намалат структурите на трошоците преку трудова арбитража - разликата во платите помеѓу внатрешниот правен персонал и надворешните добавувачи - да ги искористат огромните трошоци. На пример, домашен адвокат може да ја чини фирмата 150 долари на час, додека адвокат на продавачот може да чини 75 долари на час.

Offshore во странство понекогаш може да произведе уште поголеми трошоци. Правните работници на странските пазари заработуваат 30 до 70 отсто помалку од споредливи вработени во САД и Велика Британија Трошоците за инфраструктура во Индија и други пазари во странство, исто така, може да бидат пониски.

02 Пристап до надворешни таленти

Outsourcing правна работа на надворешни добавувачи им овозможува на организациите да пристапат на високо ниво талент и ниша експертиза која не постои во рамките на фирмата. На пример, судски фирми кои немаат експертиза за поддршка на судски постапки може да нарачаат одредени аспекти од поддршката за судски постапки, како што се кодирање и преглед на документите за провајдери. Пристапот до надворешни таленти е особено корисен за малите фирми за бутирање да ги пополнат празнините во внатрешните надлежности. Правното офшоринг, исто така, им овозможува на домашните фирми да се приклучат на глобалната експертиза. Офшор дестинации како Индија и Кина се пофали со голема, високо обучена и мотивирана работна сила, обезбедувајќи голем број на квалификувани работници.

03 Намалено време во пресврт

Употребата на надворешен персонал може да го прошири интерниот пропусен опсег за да се намали времето на пресврт за притискање на правни проекти. Употребата на комбинација од брегови и оф-шор тимови, исто така, може да им овозможи на организациите да го завршат проектот во пократка временска рамка. На пример, 12-часовната временска разлика помеѓу западниот брег на САД и Индија дозволува 24/7 операции. Префрлачките тимови можат да работат во текот на ноќта за да го завршат проектот до утро.

04 Флексибилност

Користејќи комбинација на внатрешни и надворешни таленти им овозможува на адвокатските фирми и организации да ги прилагодат своите способности како одговор на обемот на работа и барањата на клиентот. Предизвиците на работните процеси се особено распространети за мали и средни фирми. На овие фирми им е потешко да се шират варијабилноста поради помал број адвокати, службеници за поддршка и клиенти. Екстернализацијата на правна работа им овозможува на фирмите брзо да ги зголемат за еден случај или проект, изедначување на полето за играње со поголеми фирми. Флексибилното вработување, исто така, ги намалува трошоците на фирмите. Со аутсорсинг на надворешни добавувачи, адвокатските фирми можат да ги избегнат фиксните трошоци за плати и бенефиции поврзани со постојан персонал со полно работно време.

Тоа не е само за големи компании

Аутсорсингот е технички дефиниран како користење на ресурси надвор од внатрешните операции на бизнисот за да ги одржува работите непречено. Особено малите фирми би можеле да се најдат себеси засилени со голем случај за одложување на време, кој ќе ги бара сите раце на палубата за одреден временски период. Но, што се случува со другите клиенти, додека целиот персонал во центарот е фокусиран на тој случај? Outsourcing-от обезбедува флексибилност и заштеди на трошоците во однос на ангажирањето дополнителен персонал за ефикасно одржување на фирмата.