Прашање за интервју: Што можете да придонесете за оваа компанија?

Како да одговорите на прашањата за интервју за она што можете да го понудите

Често во интервјуата за работа, ќе добиете прашање за тоа како ќе придонесете или додадете вредност на компанијата. Ова прашање ви дава шанса да ви објасниме што ќе ве издвои меѓу сите други кандидати и како ќе биде предност за таа конкретна компанија. Ако прашувате за тоа што можете да придонесете за организацијата, ќе имате одлична можност да му покажете на интервјуерот зошто си добар кандидат за оваа работа.

Како да се подготвите да одговорите

Најдобар начин да одговорите на прашањата за вашиот придонес кон компанијата е да дадете примери за она што сте го постигнале во минатото и да ги поврзете со она што можете да го постигнете во иднина.

Пред се, бидете сигурни дека ја истражувавте компанијата пред интервјуто, така што сте запознаени со мисијата на компанијата. Обидете се да ги идентификувате специфичните потреби на компанијата, а потоа да одговорите со дадете примери за тоа зошто вашето образование, вештини, достигнувања и искуство ќе ве направат предност за работодавецот во исполнувањето на овие потреби.

Земете неколку моменти за да ги споредите вашите цели со целите на компанијата и позицијата, како и да споменете што сте постигнале во вашите други работи. Бидете позитивни и повторете го вашиот интерес во компанијата, како и работата.

Прочитајте подолу за совети како да одговорите на прашањето, како и примерочни одговори.

Како да одговорите на прашањето

Еве неколку совети како да одговорите на прашањето: "Што можете да придонесете за оваа компанија?" За интервју за работа.

Нагласете што сте постигнале во минатото, и поврзете го со иднината. Дајте конкретни примери од минатите работни места за да покажете како сте придонеле за други компании. Во минатите примери, работодавците покажуваат вид работа што веројатно ќе ја направите за нив.

Опишете конкретни примери за тоа колку сте биле ефективни во другите позиции, промените што ги спроведувате и целите што сте ги постигнале.

Зборувајте за длабочината и широчината на поврзаното искуство што го имате. Сепак, ќе сакаш да заклучиш со објаснување дека ќе донесеш такви достигнувања на оваа актуелна компанија.

Користете податоци. Интервјуерите го поставуваат ова прашање затоа што сакаат да знаат како ќе додадете вредност на компанијата. За да го покажете ова, можеби ќе сакате да користите броеви за да покажете како сте имале додадена вредност во минатото. На пример, дали го зголемивте продажниот рекорд на компанијата за одреден процент? Дали подигнавте одредена сума на средства за една организација? Броевите нудат конкретен пример за тоа како сте придонеле за една компанија и како веројатно ќе придонесете во иднина.

Поврзете го вашиот одговор со целите на работодавецот. Без разлика на кои примери ќе се фокусирате, бидете сигурни дека тие се поврзани со одредената работа и / или компанија. Ќе сакате да му дозволите на интервјуерот да знаат дека ги имате потребните вештини за да ја завршат работата што ја вработуваат, способноста ефикасно да се соочат со предизвиците и флексибилноста и дипломатијата да работат добро со другите вработени и со менаџментот. Ако има некои специфични квалитети или вештини кои се особено важни за оваа работа или компанија, фокусирајте се на овие.

Пример одговори

• Можам да придонесам за мојата способност да ги насочам канцелариските процеси. На пример, развив нов метод за закажување на состаноци на клиентот, што доведе до намалување на грешките во распоредот за 85%. Би сакал да го донесам не само овој метод, туку и моите општи организациски вештини за оваа работа во вашата компанија.

• Ќе ја донесам мојата единствена визија за вашата компанија. Јас сум искусен во многу области поврзани со тековните цели на оваа компанија, вклучувајќи ја и проширувањето на меѓународната продажба. На пример, помогнав во подобрувањето на меѓународната продажба во претходната компанија од над 25%. Мојата продажба, заедно со мојата способност да планирам напред, ќе помогне да се олесни овој раст.
• Моето претходно работно искуство вклучуваше иновации во многу области, вклучително и стратегии за поефективна тимска работа. Во мојата претходна компанија, јас измислив стратегии за подобрување на тимската работа и комуникација меѓу членовите на тимски проекти. Можам да ги донесам не само моите идеи од мојата претходна работа, туку мојата општа страст за иновации, на вашата организација.

Повеќе Прашања за интервју за вас
Типични прашања за интервју и примерок одговори за прашања за интервју за вас и вашите вештини и способности.

Повеќе прашања и одговори за интервју за работа

Прашања и одговори за интервју
Типични прашања за интервју за работа и мостра одговори.

Прашања за интервју за прашања
Прашања за кандидати за вработување да побараат од интервјуерот.