Прашање за интервју за работа: Како се справуваш со неуспехот?

Како да одговорите на прашањата за интервју за справување со неуспехот при работа

Вработените во речиси секоја работа ќе се соочат со неуспех од време на време, па затоа не треба да биде изненадување што интервјуерите ќе прашаат за вашата способност да се справат со неуспехот на работното место. Тие ќе сакаат да научат како да го задржите смиреноста, ставот, енергијата и фокусот кога не сте успешни.

Работодавците исто така ќе сакаат да утврдат дали имате доверба да ги признаете вашите грешки и да научите од своите грешки.

Покрај тоа, овој тип на прашање е уште еден уред за откривање на вашите слабости за да се утврди дали имате вистински работи за да ја завршите работата.

Многу е полесно да разговарате за вашите успеси од вашите неуспеси, но постојат начини да одговорите на ова прашање за интервју без да изгледате како да не можете да ја извршите работата. Всушност, способноста да се справите со неуспехот и да се движите може да биде индикатор за вашиот успех на работа.

Како да одговорите на прашањата за интервју за неуспехот

Најдобриот пристап кон ова прашање е да се идентификуваат некои сценарија кога ќе дојдете на работа кратко пред вашето интервју. Изберете ситуации каде што сте ја презеле одговорноста за вашиот неуспех, научивте од него и преземав чекори за да избегнете повторувања на слични неуспеси.

Вообичаено, побезбедно е да се наведат неуспеси кои не биле многу понови. Бидете подготвени да ја опишете вашата стратегија за самостојно подобрување и да ги посочите последователните успеси што сте ги постигнале по преземањето на овие чекори.

Примери на најдобри одговори

Вашиот одговор на ова прашање може да започне со општо резиме на вашиот пристап. На пример, може да доведете со изјава како:

"Отсекогаш сум живеел според максималната дека никој не е совршен, па релативно ми е комотно одговорност за моите недостатоци. Мојот пристап е да дознаам што би можел да го сменам за да избегнам слични околности во иднина.

Гледам на моите професионални колеги на слични работи и соработници во мојата организација за предлози за тоа како да се подобриме. Јас сум агресивен во врска со земање работилници, семинари за обука и онлајн консултации за надградба на моите вештини. "

Споделете пример

Работодавците, најверојатно, ќе продолжат со барање за да ви дадете пример за неуспех со кој сте се обратиле, па бидете подготвени да доставите нешто слично:

"Кога управував со ресторанот Park Side во 2010 година, доживеав една година без раст на приходите по неколкугодишно значително зголемување. Како што ја анализирав ситуацијата, сфатив дека некои од моите конкуренти земаа еден сегмент од моите клиенти со помош на онлајн рекламирање / промоции и имплементација на стратегија за социјални медиуми.Јас ја препознав потребата за агресивно движење во иднина и совладав некои вештини за дигитален маркетинг. Присуствував на неколку работилници на годишната конференција, зедов класа по дигитален маркетинг и ангажиравме практикант помогнаа во воведувањето на нова маркетинг стратегија.Ние ја реструктуираа нашата веб-страница, воспоставивме програма за лојалност, соработувавме со Groupon и инициравме кампања на Фејсбук.По имплементацијата на овие промени, нашите приходи се зголемија за 15% во следниот квартал ".

Што да не зборуваме

Конечно, избегнувајте упатувања на било какви неуспеси кои ги изложуваат несоодветностите кои ја ограничуваат вашата способност за извршување на основните компоненти на работата.

Единствен исклучок од ова правило ќе биде ако можете да кажете многу убедлива приказна за тоа како сте ги елиминирале тие слабости. Но, повторно, бидете внимателни. Вие не сакате да го напуштите работодавачот со впечаток дека немате квалификации за да успеете на работното место.

Поврзано: Како успеваш? | Дали сакате да успеете?

Повеќе Прашања за интервју за вас
Типични прашања за интервју и примероци одговори за прашања за интервју за вас и вашите вештини и способности.

Повеќе прашања и одговори за интервју за работа

Прашања и одговори за интервју
Типични прашања за интервју за работа и мостра одговори.

Прашања за интервју за прашања
Прашања за кандидати за вработување да побараат од интервјуерот.