Военото искуство е извонреден биографија-градител ако знаете како да го продавате, но секој е во потрага по таа дополнителна предност - нешто што може да направат резервни копии со сертификати и ингеренции. Една опција за морнари и маринци (и крајбрежната стража) е Програмата за воени подготовки на Обединетите служби (USMAP) , партнерство помеѓу американското Министерство за труд (ДОЛ) и војската, која им овозможува на членовите на услугите да го користат своето дежурно искуство за да заработат патник статус во трговијата.
Барања
Изработен како инструмент за обука на работното место, USMAP е само за активни членови на морнарицата, поморскиот корпус и крајбрежната стража, кои веќе поседуваат воен специјален специјалитет (MOS) или рејтинг , средно образование или GED и доволно време на нивниот договор за завршување на школување. Бидејќи не се вработени со полно работно време во МОП, резервистите, за жал, не можат да учествуваат во УСМАП - иако тие сè уште можат да најдат цивилни школи сами (повеќе за тоа подоцна.)
Бидејќи USMAP има за цел да им даде на servicemembers нога со користење на нивните вистински воени искуства, треба да имате MOS / рејтинг (или официјална должност задача надвор од вашата MOS) што одговара на трговијата со патници. (Со други зборови, пешадија не може да се запише за градежно школување само затоа што тоа е работата што тој ја сака по војската - освен ако не е назначен за службени и редовни должности, надвор од неговиот МОС, кој работи во изградба.)
Еве еден пример кој би можел да работи: Како планер за кариера во Маринскиот корпус, Џо беше назначен како локален фотограф на командата за портрети и снимки за односи со јавноста. Со некакво креативно размислување и некое образование надвор од службата, Џо можеби се стекнал со школување во фотографијата, нормално достапна само за борба против операторите на камерата .
Недостатоци? Бидејќи USMAP дозволува само еден стажирање во исто време, тој би го искористил својот удар на сертификат за човечки ресурси релевантен за неговиот вистински MOS.
Подобни занимања
Веб-страницата на авто-сервис на USMAP нуди погодна листа на подобни MOS и рејтинзи кои не се само неверојатни по големина, но изненадувачки во некои од полињата што ги опфаќа. Заради краткост, тука е бројот на полињата за морнарицата и морињата кои не се опфатени со USMAP:
- Музичари (MU / 5500 ) и контролори на летање ( AC / 7200 ) во било која гранка.
- Во морнарицата, нема USMAP стаж за интерпретирани криптолошки техничари ( CTI ) или морнари ( ND ).
- Во маринци, пешадиски ( 0300 ), тренинг ( 0900 ), оператори на резервоари и амфибиски напаѓачи ( 1800 ), лингвисти ( 2700 ), хемиски / биолошки / радиоактивни / нуклеарни техничари ( 5700 ) и екипи за летање ( 7300 ) еквивалентно.
Неколку изненадувања
Додека се чини дека USMAP ги исклучува сите директни борбени работни места како пешадија - поради претпоставената причина дека немаат еквивалентна цивилна трговија - најдов неколку интересни исклучоци:
- Специјалните оператори за војна ( SO ) - aka Navy Seals - се всушност прифатливи, во одделението Е-7 и погоре, за стажирање како специјалист за мајстор за домашна безбедност, ако и официјално им се доделени класификациски законик за морнарицата (NEC) за катастрофи Специјалист за подготвеност за операции и обука ( 9598 ) или инструктор за надзор за обука за борба против тероризмот ( 9501 ).
- Артилериското поле на полето на артилерискиот корм ( 0800 ), всушност, има неколку еквиваленти на екипажот: Cannoneers (0811) може да учествува како вештаци на владини служби, контролори на пожари (0844) како помошници на геодезијата и техничари за поддршка на сензори (0847) како временски набљудувачи.
Образование
USMAP тврди дека "не бара работно време надвор од работното место", но треба да влезете 144 часа на формална обука за секои 2.000 часа (околу една година) на работа за школување. За среќа, формалното воено оспособување за вашата работа може многу да чукне од тоа, па дури и релевантни курсеви за преписка, како оние што ги нуди Институтот за марински корпус (што исто така може да го поттикне потенцијалот за промоција), се бројат кон барањето.
Најлошото сценарио е, секако, мора да се земе курсеви надвор од службата користејќи школарина или ГИ Бил.
Но, малку образование никогаш не повреди никого.
Други програми за школување
Има видлив недостаток на информации таму во врска со програми за школување за Армијата, иако во изминатите неколку години се појави програма за помош на војниците во Армискиот резерват и Националната гарда.
Според законот за пост-9/11 ГИ, ветерани, исто така, можат да бидат подобни за исплати за поддршка на стручна, техничка и обука на работното место. Сепак, овие (со исклучок на ГАПИ) не се воено-спонзорирани програми и не се задолжителни стажирања. За да станете навивач на овој начин, сепак треба да побарате, да аплицирате за и да стекнете прифаќање на програма за школување спонзорирана од цивилен работодавач која вклучува професионална обука одобрена за исплата на ГИ Бил. За жал, работењето на цивилно школување ја отвора можноста за плаќање помалку од минималната плата, а да не зборуваме за работа надвор од единствено поддржувачката околина на војската.