Аутсорсингот може често (иако, секако, не секогаш) да доведе до можности за работа-дома. Прочитајте повеќе за аутсорсинг и некои сродни термини за подобро разбирање за тоа како трендот кон аутсорсинг може да ви помогне.
Повеќе:
01 Екстернализација
Екстернализација може да биде кога една компанија директно ангажира независен изведувач за да обезбеди услуга. Или компанија може да ангажира компанија за надворешни работи што или вработува или склучува договори со работниците за да ги обезбеди услугите.
02 Екстернализација на деловни процеси (аутсорсинг на деловни процеси)
БПО се залага за "аутсорсинг на деловни процеси", што е само уште еден термин за аутсорсинг. Терминот BPO, сепак, често се користи за опишување компанија која е договорена за да обезбеди услуги или деловни процеси. Ова може да вклучи функции за производство или back-office, како што се сметководство и човечки ресурси. Но, аутсорсинг, исто така, може да вклучува и предвремени услуги како што се грижа за корисниците и техничка поддршка. "Глобална аутсорсинг" е уште еден термин за офшоринг или аутсорсинг надвор од матичната земја на компанијата или примарен пазар. Работата на BPO не мора да работи дома, но некои, како центри за повици , може да бидат.
03 Офшоринг
Офшоринг е форма на аутсорсинг. Офшоринг е кога една компанија пренесува деловни процеси или услуги во земја која не е нејзина матична земја или примарен пазар. Ова обично се прави во обид да се намалат трошоците. Типично, новата земја има пониски трошоци за работна сила.
Офшоринг и аутсорсинг не се синоним, иако на многумина тие имаат иста негативна конотација. Сепак, аутсорсингот може да значи можности за работа за оние кои сакаат да работат од дома.
04 Homeshoring
Дефиницијата за доминација на домови (исто така позната како домовирање), според Dictionary.com, е "трансферот на работни места во услужната индустрија на електронски поврзани домашни вработени". Значи, домувањето е во суштина вртење работни места во работа дома работа.
Но, домостројувањето е различно од офшоринг, бидејќи во домовите на домашните работни места обично се вршат во земјата каде работодавачот работи.
Homeshoring може или не може да вклучи аутсорсинг, кој договор за работа го прави трета страна надвор од компанијата. Ако некоја компанија вработува сопствени домашни работници, тогаш домовите не се аутсорсинг.
Примери: Компанија која користи агенти на американски домови за телефонски повици да примаат повици од САД е доминација на домови. Меѓутоа, ако истата компанија со седиште во САД ангажирала агенти за повици во Индија да примаат повици од американски клиенти, тоа би било пренасочување.
05 Поврзани написи
- Вработувања од дома .
- Вработување на домашен центар за повици
- Домашен центар за повици Прашања и одговори
- Компании кои вработуваат за домашна работа во светот