Ова е она што работодавачите можат да го научат од продолжување на покриените писма
Пропратното писмо со продолжување ви заштедува време, го поврзува релевантното искуство на кандидатот со вашата огласена работа и дава увид во вештините, карактеристиките и искуството на кандидатот.
Факторите што се сметаат за важни за вашиот кандидат се нагласуваат во продолжението на писмото за продолжување.
Што да барате во продолжено писмо
Пропратно писмо за продолжување го подобрува резимето и не треба да ви биде испратено како самостоен документ. Барате добро напишано, информативно продолжување на писмото кое го покажува вниманието на кандидатот до детали.
Соодветната граматика и точниот правопис ви кажуваат дека кандидатот инвестирал време и енергија за да даде позитивен впечаток.
Типовите и сиромашното форматирање во писмото со писмо за продолжување, од друга страна, сигнализира апликантот кој не успеа да одвои време за да даде добар впечаток. Работодавачите со право го сметаат следното писмо за писмо како најдобар пример за способноста на кандидатот да изрази мисли во писмена форма.
Ова е затоа што пропратното писмо со продолжување на апликантот не е прегледано, додека повеќето кандидати бараат повеќе луѓе да ја разгледаат нивната биографија.
Совети за читање на продолжено писмо
Користете ги овие совети додека читате писмо со писмо за продолжување.
- Определи ја позицијата за која кандидатот аплицира. (Ова треба да биде во првата реченица, но ако твоето искуство е нешто слично на моето, многу кандидати не наведуваат позиција. Тие пишуваат изјави како што се: "Видов реклама за Мене и мислам дека мојата позадина и искуство се совршен натпревар за тоа. ") Кандидатот не треба да ве натера да погодите.
- Побарајте целосна изјава за тоа зошто кандидатот аплицира за вашата огласена работа.
- Ако вашата работна реклама или објавување на работни места навеле специфични вештини, искуства и особини, кандидатот требаше да сумира зошто и како нивните специфични вештини, искуства и особини се исти со она што го барате.
- Резимето на кандидатот треба да даде конкретни примери кои го поддржуваат фактот дека нивните специфични вештини, искуства и особини, всушност, се совпаѓаат со она што го барате.
- Побарајте акција-ориентирана завршница за продолжување на писмото со писмо што го изразува очекуваниот заклучок на кандидатот. "Со нетрпение очекувам интервју за време на кое понатаму можеме да ги истражиме спецификите на мојот потенцијален натпревар со вашата рекламира позиција".
- Некои стручни работници бараат дека кандидатите наведуваат дека ќе го повикаат работодавецот да ги следи. Ова е кошмар за компанија со мала до средна големина во која 100 или повеќе резимеа често се добиваат за една рекламира позиција.
Можеби поголемите компании регрутираат членови на персоналот кои можат да ги насочат телефонските повици, но помали компании секако не. Всушност, професионалците за човечки ресурси имаат име за баратели на работа кои постојано се јавуваат - тие ги нарекуваат сталери.
Како работодавач на избор , можете да заштедите време и грижи на вашите кандидати. Испрати разгледница или писмо со потврдување на приемот на нивната апликација. Во белешката едноставно може да се наведе дека нивната апликација е примена, и ако тие се еден од луѓето чии квалификации се чини дека најмногу ги задоволуваат вашите потреби, ќе ги повикате да закажете интервју.
- Откако ќе го разгледате биографијата, погледнете во продолжението на писмото за објаснување за објаснувања на сите елементи кои се невообичаени во продолжението. Ова може да вклучува објаснување за јазот во историјата на вработувањето на кандидатот.
Вашиот кандидат би можел да објасни зошто ги смениле работодавците двапати по две години, како друг пример. Во писмото може да се наведе дека очекуваниот датум на дипломирањето на кандидатот е јуни.
Ако необичностите во историјата на вработувањето на кандидатот не се објаснети за вашето задоволство или во резимето или во продолжението на писмото со наслов, веројатно сте паметни да поминете на интервјуирање на кандидатот.
Кандидатите кои не успеваат да го поминат времето за да изградат ефикасно продолжување на писмото за покровители, заслужуваат помало внимание од кандидатите кои го разбираат важноста на препорачаното писмо - и напишете едно. Овие совети резимираат клучните знаења што може да ги добиете од ефикасно продолжување на писмото.