Најчести грешки во пребарувањето за работа за да се избегнат

by Алисон Дојл

Грешките не одат премногу добро, кога барате работа. На конкурентен пазар на труд, дури и грешка е доволно за да те избрка од спор за работа. Правењето или изговорот на погрешна работа на интервју за работа нема да ви помогне да се ангажирате или. Надоместувањето на вашиот шеф на излезот од вратата може да ви донесе лоша референца што ќе го отежне вработувањето во иднина.

Барањето за работа е за да бидете внимателни. Бидете внимателни за она што го пишувате, што велите, како се пријавувате и како ги поднесувате вашите квалификации до работодавците. Завршено во право, тоа ќе ви помогне да добиете најмен. Кога сте го направиле во ред, ќе ја направите вашата работа многу повеќе од предизвик.

Прегледајте некои од најчестите грешки што ги бараат лицата што ги бараат за да можете да ги избегнувате.

01 Премногу информации во вашето продолжение

Целта не работи на резиме, освен ако не напишете нешто што покажува што треба да му го понудите на работодавецот. Вашето резиме треба да биде за она што може да го понуди на работодавецот, а не она што го сакате на работа. Вие исто така не треба да вклучите 20 години работна историја, датум на завршување на средното училиште или што сакате да направите за забава. Имате само неколку секунди за да направите впечаток, па бидете сигурни дека тоа е добар.

02 Премногу информации во вашето писмо

Менаџерот за вработување не треба да чита за личните причини што ги сакате оваа работа или за тоа зошто тоа ќе биде одлично за вас. Вашите семејни околности треба да останат приватни. Како и со вашата биографија, менаџерот за вработување сака да знае што можете да направите за компанијата.

Чувајте го вашето писмо со концизно писмо и фокусирајте се на тоа зошто вие сте соодветни за работа и достојни за интервју. Одвојте време за да напишете насочено писмо и да одговарате на вашите квалификации на работното место, така што работодавачот може да видат зошто сте добар кандидат.

03 Не прави разлика помеѓу вашите квалификации и работата

Работата за пребарување е малку како датираш. Треба да се биде совршен, или колку што е можно посовршен, да се совпадне помеѓу работата и кандидатот.

Важно е да одвоите време да одговарате на вашите квалификации за описот на работното место. Од вас е да покажете менаџер за вработување зошто сте совршени за работата. Оставете ја илустрацијата надвор од равенката.

04 Несоодветно облекување за интервју за работа

Облекување несоодветно за интервју за работа функционира на двата начина. Преоптовареноста може да ви наштети речиси колку што изгледа како дамка.

Важно е да ја истражувате компанијата и работното место или да прашате дали сте несигурни, така што се вклопувате со вработените со кои ќе работите ако сте ангажирани. Она што го носите е првото нешто што менаџерот за вработување ќе го забележи, за да бидете сигурни дека ќе направите најдобар впечаток .

05 Кажувајќи ја погрешната работа на интервју за работа

Како и со резимеа и покривни писма, постојат некои работи кои се подобро оставени неизречени за време на интервју за работа. Интервјуто треба да биде за сите што можете да направите за компанијата ако ви ја понудиле работата. Споделете ги вештините и квалификациите кои ве прават идеална личност за позицијата.

Се фокусира на правење натпревар помеѓу себе и работата, а не зошто го сакате. Велејќи премногу може да ве удри од кандидатот базен.

06 Изработка на една од овие интервју грешки

Сите сме имале интервјуа кои едноставно не успеале. Понекогаш, тоа едноставно не требаше да биде - дури и ако не сте го разнеселе .

Сепак, постојат некои интервју грешки кои лесно може да се избегне. Прегледајте ја листата на најчесто направени интервјуа за грешки, па можете да бидете сигурни дека нема да направите еден од нив.

07 Немате референци

Важно е да имате комплет референци подготвени кога сте пребарување на работа. Работодавците ќе ги проверат, а вие не сакате да се борите во последен момент за да најдете луѓе кои ќе разговараат со вашите ингеренции.

Добијте листа на референци подготвени однапред за потенцијалните работодавци, но не ги вклучувајте во вашата биографија. Наместо тоа, креирајте посебна листа која можете да ја предадете на работодавачите кои ги бараат.

08 Заборавајќи да се следи

Следењето по интервјуто за работа ви дава уште една шанса да направите добар впечаток. Луѓето сакаат да бидат ценети и брзо да ви благодариме белешка, е-пошта или телефонски повик е добар начин да ви покажеме дека го цениме времето и можноста.

Следењето, исто така, ви дава можност да споменете нешто што сакате да го кажете за време на интервјуто.

09 Оставајќи ја работата на лоша белешка

Можеби не мислите дека е важно она што го кажувате на излезот од вратата, но тоа го прави. Потенцијалните работодавци обично проверуваат референци, и ако ја оставивте последната работа со лоша белешка, таа може да се врати да ве прогонува. Прегледајте 10 работи кои не можете да ги кажете кога ќе ја напуштите вашата работа.