Од фрлање партија до купување подарок, тука се некои големи идеи
И пензионирањето ги менува односите, вообичаените обрасци и интеракциите на соработниците . Можете да направите незамисливо пензионирање на соработникот, и за соработникот и за вработените кои остануваат.
Пензионирањето на ценет соработник предизвикува мешани емоции. Од една страна, сте среќни и возбудени за следното поглавје на вашиот соработник. Од друга страна, вие сте тажни и само малку меланхолија во изгледите на губење на вашето секојдневно време и интеракција.
Патиштата се разминуваат кога вашата соработничка влегува во пензија и вашето идно време заедно е тешко да се предвиди или предвиди. Пензионирањето носи очекувани и неочекувани врати кои се отвораат, кои не се лесно предвидливи. Дури и луѓето кои се пензионираат со план можат да го променат својот ум и да тргнат по пат во некоја непредвидена насока. Не можете да влијаете на идните планови на пензионерите.
Но, може да влијае на сегашноста. Можете да направите транзиција на вашиот соработник во пензија незаборавно и возбудливо. Направете пензија време за сеќавање, прослава и благодарност .
Планирајте и спроведете спомени за пензионирање за вашиот соработник. Познавањето на вашиот соработник и неговите или нејзините вкусови ќе ви помогне да одберете настани и можности кои вашиот соработник најмногу ќе го ценат додека тој или таа пристапи кон пензионирање.
Прославете го пензионирањето на соработникот
Планирајте забава за пензионирање на вашиот соработник. Нискиот клучен настан во доцните попладневни или вечерни, па дури и на ручек, треба да ги одразува желбите на вашиот соработник. Прашајте го својот пензиониран соработник - не го изненадувајте или не. Можеби ручекот со колегите ќе ве задоволи додека вечерата е срамно и премногу.
Ако добро го познавате својот соработник, ќе знаете како поединецот ќе реагира на некој настан што е планиран да го признае нивното пензионирање.
Испрати картичка за пензионирање, потпишана од сите во канцеларијата . Секогаш е соодветна картичка. Картата ќе донесе спомени и им овозможува на сите, дури и соработници кои не знаат поединец добро, да учествуваат во збогување на збогум.
Планирајте подарок за пензионирање. Колектори можат да купат подароци сами , иако можеби ќе сакате да ги координирате за да избегнете дупликати подароци. Сепак, многу соработници ги собираат своите пари за да му понудат на пензионираниот колега неколку незаборавни подароци. (Запомни најважниот максимум за збирките на канцеларијата: тие секогаш мора да бидат доброволни. Луѓето кои го познаваат вашиот соработник најдобро ќе сакаат да придонесат за пензионерскиот подарок.)
Подароци поврзани со патување, омилени хобија на соработниците на вашата соработничка, или споменици на компании и логорирани подароци се вклопуваат во сметката за подароци за пензионирање. Секогаш е прифатена голф-кошула, шолја за кафе, патнички торби или џемпер со името на компанијата и / или логото.
Запомни дека целта е пензионирање-канцеларија accouterments не се дозволени. Разговарајте со вашиот соработник за плановите за пензионирање, па вашите подароци се соодветни и ќе бидат ценети.
Персонализирајте подарок за пензионирање. Ако времето дозволува, покрај секој друг подарок за пензионирање, да креирате мемориска книга или албум со слики на соработници во текот на годините, атрибути од настани и активности на компанијата и пишани мисли и спомени од соработниците.
Секој соработник може да направи своја сопствена страница или да пристапи кон проектот за пензионирање како автографска книга.
Додека други подароци може да се постават на полица за шкаф, мемориската книга секогаш се цени. Во пензија, мемориска книга ќе ги врати добрите времиња што ги делат сите.
Планирајте пензионерски настан за нивните најблиски соработници. Во прилог на било кој јавен настан, координира ручек за соработници кои се најблиску до пензионираниот пријател. Ручекот е време за зацврстување на пријателства, споделување на планови за пензионирање и реминисценција.
Претстави официјална компанија ви благодариме и награда за услуги. Воспоставување на традиција во рамките на вашата компанија за да се признае пензионирањето на работникот со официјален подарок на компанијата. Да, часовниот часовник на златото беше изненаден и ценет за време на пензионирањето.
На мантија часовникот или врежана плоча се чуваат места на честа во пензионерски дом на вработениот.
Изберете награда која потсетува на вработениот во вашата компанија или индустрија. Почитувајте ги вработените со својата награда на кратка церемонија со освежување.
Подгответе кратка презентација за нагласувањето на кариерата на вработениот. Говорејќи на настанот "Збогум" или на официјалната презентација на наградата за услуги , говорот треба накратко да ги прегледа придонесите и постигнувањата на вработениот.
Смешни приказни и топли спомени се клучна компонента на прошталната презентација. Хумор е добредојден, како што е и краткост. (Ова е построга задача кога вработениот работел за различни работодавачи во текот на неговата или нејзината кариера.)
Во зависност од личноста и желбите на вработениот кој пензионира, можете да направите оваа презентација помалку формална; побарајте од голем број колеги да зборуваат или да го модираат формат како скапоцено печење.
Филм видео за пензионирање. Филмирајте ги настаните што ги имате за пензионирање на вашиот соработник. Видеото ќе обезбеди уште една меморија за времето поминато со ценети соработници во канцеларијата.
Производство на меморија на компанијата. Клучот е да се произведе меморија која нема да бара многу простор. На пример, некои соработници на работното место имаат напишано сеќавања на 40-метарски знаме што ја одбележаа пензионерската забава на соработникот. Банерот понуди многу сеќавања за посебни моменти и најдобри желби за среќна иднина во пензија. Но, ретроспективно, банерот веројатно никогаш не бил отворен од ноќта на партијата.
На лична белешка, група на клиенти го прослави крајот на нашиот консалтинг ангажман со рачно напишана песна на плоча. Тие, исто така, креативно и со многу забава, составија десет 3'x4 'постери со сеќавања на нашето време заедно напишани во бонбони барови и кутии.
Размислете: Нашата работа со вас произведе добри резултати и многу Сникерс, Чаклс и Бит 'о мед, исто така. Да, тоа беше мојот подарок - и јас тоа го сакав - тогаш.) Додека го ценев и фотографирав, постерите лежеа на полица додека не влезеа глувците во нив. Плакета сè уште седи на мојата маса.
Затоа, размислете за официјална меморија, како што е професионално снимена фотографија на пензионираниот соработник и неговите или нејзините службеници. Ова е омилена идеја за пензионирање, но други можности се ограничени само од желбите на соработникот, традицијата на вашата канцеларија и вашата фантазија.
Одржајте состанок за пензионирање со персоналот за човечки ресурси. Слично на материјалот опфатен во контролната листа за завршување на вработувањето, состанокот за транзиција во пензионирањето формално го завршува работниот однос. На состанокот, персоналот за човечки ресурси треба да работи со пензионираниот вработен, така што ќе се ракува со вработените, додека платата 401 (к), пензиите, здравственото осигурување и друго што треба да се разгледа за пензионирање се ракува додека вработениот сеуште е присутен на вашето работно место.