Што треба и што не треба да правиш кога бараш работа
Кога барате нова работа, плаќа да се концентрира на она што можете да го контролирате. Не можете да направите добра можност да се појават или да влијаете на расположението на менаџерот за вработување кога тој прегледува продолжува или да ја менува политиката на компанијата за да се осигурате дека ќе добиете повик назад навреме.
Еве што можете да го контролирате: вас. Имате апсолутна контрола врз сето она што го правите за време на пребарување на работа, од изработката на вашата биографија и мотивационо писмо до комуникација со потенцијалните работодавци за професионално да се занимавате за време на интервју за работа.
За да ги максимизирате шансите да добиете понуда, треба да ја ставите вашата најдобра нога напред. Секој дел од она што го правите сега, вклучувајќи ги и барањата за објавување на работа, пишување на наслови, облекување за интервју, испраќање благодарност, барање работа (или не) од работа и користење на социјални медиуми може да направат - - пребарување на работа.
Барањето за работа може да биде доволно тешко само по себе. Нема потреба да се направи уште потешко со тоа да се направи или да се каже погрешна работа кога барате работа или интервјуирање. Еве листа на она што не треба да го направите, па не мора да се прашувате зошто не сте добиле повик или не ја добивте работата.
Бидете сигурни дека ја користите целосната моќ на LinkedIn за да помогнете во вашето пребарување за нова работа. Важно е ефикасно да ги користите вашите врски и да ги користите информациите што се достапни на LinkedIn кога барате работа и ја зголемувате вашата кариера.
Веб-страниците за барање работа, им овозможуваат на корисниците да ги пребаруваат сите поголеми работни места, веб-сајтови на компании, здруженија и други онлајн работни места по клучен збор и локација, во исто време. Користете пребарувач за работа за да го забрзате пребарувањето на вашата работа. Исто така, пробајте го Google за работни места за да видат дали можете да заштедите уште повеќе време за пребарување.
Зошто персонализирате вашето писмо за секоја работа? Затоа што не барате само свирка - и сакате да бидете сигурни дека менаџерот за вработување го знае тоа. Прилагодете го вашето писмо секој пат, и бидете сигурни дека вашата порака е направена специјално за работата . Тоа ќе му покаже на работодавачот зошто си најдобар избор за позицијата.
Кога се облекувате за интервју за работа, сликата навистина е (речиси) сè. Сликата што ја презентирате на потенцијалниот работодавец е првото нешто што ќе го забележат за вас - пред да имате дури и шанса да кажете еден збор или да се ракувате со рака. Што не треба да носите на интервју за работа ? Обична облека која е подобра за викенд од работното место, премногу шминка или парфем или облека што ќе изгледа како датирана или истрошена. (И оставете ги слушалките дома или чувајте ги во торбата).
Што не треба да правите кога интервјуирате? Еве еден избор на грешки, грешки и грешки кои може да ги направи кандидатот за вработување. Поминуваат време подготвувајќи се да разговарате за да не се случи тоа со вас!
Пишување благодарност писмо, или ви благодарам е-пошта , по интервју за вработување е задолжително. Всушност, некои работодавци мислат дека помалку од оние испитаници кои не успеваат веднаш да ги следат. Планирајте испраќање на вашите благодарници или благодарници што е можно поскоро (по можност во рок од 24 часа) по интервјуто.
Со оглед на начинот на кој компаниите ги следат вработените, не е мудро да го користите вашиот работен компјутер или сметка за е-пошта за барање работа. Исто така, постојат етички прашања со барање на работа на параметарот на вашиот шеф (дури и ако не можете да го издржите).
Социјалните медиуми, вклучувајќи ги и сајтовите како што се Твитер и Фејсбук, можат да ви помогнат да најдат работа и да се поврзете со луѓе кои можат да ви помогнат да ја зголемите својата кариера. Сепак, тоа функционира на двата начина. Социјалните медиуми, кога се користат на погрешен начин, можат да се вратат и да ја загрозат понудата за работа или дури и вашата тековна работа. Важно е да се биде внимателен и да се разгледа она што не треба да го направите, како и што треба да направите, кога користите социјални медиуми за барање на работа.
Ако мислите дека заборавате нешто што треба да го направите за да го забрзате потрагата по работа - можеби ќе бидете. Еве 10 важни работи (за кои можеби не сте помислиле) да не заборавите кога барате работа.
Ајде да се соочиме со тоа: кога барате нова работа, времето е на премија. Овој брз водич го скратува пребарувањето до најважните основи. Запознајте се со чекорите што треба да ги преземете за да пронајдете нова работа, вклучувајќи и каде да барате работа, врвни места за работа, како да ги користите Вашите врски, како да пристапите кон интервјуто и како да ги следите.