Користете го овој примерок, писмо за одбивање на е-пошта за кандидатите за работа не е избрано
Се соочи, за секоја работа што ја објавувате, ќе добиете повеќе апликации отколку што можете да ги решавате.
Одговорот на сите овие кандидати за работа е одземаат многу време. Но, вашата е-пошта одговор ве одбележува како посакуван работодавач на избор . Писмото за одбивање на е-пошта охрабрува потенцијален вработен да се пријави повторно кога објавувате позиција за која барателот може да се квалификува.
Користете ги овие писма за одбивање на барањата за работа за да ги известите кандидатите за работа дека не биле избрани за интервју. Ова им овозможува на кандидатите за работа да продолжат понатаму. Бидејќи многу од овие апликации пристигнуваат во е-пошта, писмото за одбивање на барање за работа преку електронска пошта е прифатливо.
Е-пошта за отфрлање на првиот примерок од апликантот
Датум
Име на апликантот
Адреса на апликантот
Град, држава, поштенски код
Почитуван (Име на апликантот):
Ви благодариме за вашата апликација за позицијата координатор за испорака во DLT Industries. Како што можете да замислите, добивме голем број апликации. Жал ми е да ве известам дека не сте биле избрани за интервју за оваа позиција.
Комитетот за избор на DLT Ви благодариме за времето што го вложивте да аплицирате за позицијата координатор за испорака. Ве охрабруваме да аплицирате за идните отвори за кои се квалификувате.
Најдобри желби за успешно барање работа. Ви благодариме, повторно, за вашиот интерес во нашата компанија.
Најдобро,
Име и потпис на вистинската личност
Пример: Директор за човечки ресурси за екипата за избор на вработените во DLT
Втор примерок од е-пошта
Датум
Име на апликантот
Адреса на апликантот
Град, држава, поштенски код
Почитуван (Име на апликантот):
Одговорот од апликантите на нашата објавена канцеларија менаџер позиција на Кол беше огромна со многу кандидати навидум квалификувани за работа. Така, не можеме да ги интервјуираме сите кандидати кои испратија во нивните резимеа.
Вие не направивте намалување за оние кандидати за кои покануваме за интервју за работа. Бројот на апликации што ги примивме го прави невозможно да зборуваме со сите.
Целта на оваа е-пошта е да ве известам дека не сте биле избрани за интервју. Исто така, сакаме да ја прошириме секоја надеж дека вашето барање работа ќе заврши успешно наскоро за вас.
Вие сте охрабрени од нашата комисија за избор да аплицирате повторно за отворите за кои ќе се квалификувате во иднина. Ви благодариме што сте земале време да аплицирате.
Со почит,
Име на менаџер на човечки ресурси
Во име на Комитетот за избор на вработени
Е-пошта
Повеќе за примероци за одбивање на кандидати
- Видете стандардно писмо за одбивање на барателот што го користите за да одговорите на апликантите кои не се толку квалификувани како апликантите за кои ќе одлучите да ги интервјуирате.
- Погледнете друг примерок, едноставно писмо за одбивање на писмо за кандидати кои одбивате без интервју.
- Еве примерок од писмото за отфрлање на кандидатот за кој се надевате дека ќе се применува повторно во иднина: добра културна пригода .
- Еве примерок од писмото за отфрлање за кандидат кој не изгледаше добро да се вклопи во културата на вашата компанија.
Одрекување: Ве молиме имајте предвид дека обезбедените информации, иако авторитативни, не се загарантирани за точноста и законитоста. Веб-страницата ја чита светската публика и законите за вработување и прописите варираат од држава до држава и од земја до земја. Ве молиме побарајте правна помош или помош од државни, федерални или меѓународни владини ресурси, за да бидете сигурни дека вашата правна интерпретација и одлуки се точни за вашата локација. Овие информации се за водство, идеи и помош.