Користете ги овие примероци на писма со апликантите нема да ги поканите на интервју
Нема ништо полошо за кандидатите за работа отколку да ги претворат своите материјали за апликација - и не слушаат ништо. Сепак, премногу работодавци, според барателите на работа, никогаш не испраќаат ниту писмо за да им дозволат да знаат дека е добиена нивната биографија.
Ова им нанесува штета на работниците на различни начини. Тие не знаат дали сте ја разгледале нивната биографија. Тие не знаат дали се во бегство за интервју - или не.
Тие не знаат дали ја отфрлија нивната апликација или ако проблемот е во тоа што вашиот процес на преглед трае подолго од очекуваното.
Тие се оставени во магла за тоа што следно да сторат. Дали е чудно што вашата канцеларија прима чести повици за следење? Ова е причината зошто добивате телефонски повици од апликантите прашувајќи дали сте ја добиле својата биографија .
Апликантот се обидува да отвори дијалог со вас и се надева дека со повикување ќе го паметите. Повеќето кандидати не се подготвени потенцијално да ги повредат нивните изгледи за работа со тоа што прашуваат дали се избрани за интервју .
Дали ви треба писмо за отфрлање на мострата? Еве неколку примероци за одбивање на апликантот за луѓето за кои не сте решиле да ги интервјуирате за оваа работа. Користете ги овие писма за да ги развивате сопствените писма за отфрлање кои ќе ве љубезно и љубезно, но сепак дефинитивно, ќе го свртите кандидатот.
Примерок писмо за отфрлање на барателот
Ова писмо за отфрлање е вашето писмо за отфрлање на стандардните барања.
Испратете го како одговор на резимеата и апликациите што ги добивате од апликантите кои се помалку квалификувани од оние што ќе одлучите да ги интервјуирате.
Бидејќи многу од овие апликации пристигнуваат во е-пошта, одговор преку е-пошта е прифатлив.
Датум
Име на апликантот
Адреса на апликантот
Почитуван (Користете го името на апликантот):
Ние го цениме вашиот интерес за (Име на компанијата) и позицијата на (Име на позицијата) за која сте аплицирале.
По разгледувањето на апликациите добиени до крајниот рок, твоето не беше избрано за понатамошно разгледување.
Комисијата за избор го цени времето што сте го вложиле во вашата апликација. Ние ве охрабруваме да аплицирате за објавени и огласени позиции во нашата компанија, за кои се квалификувате, во иднина.
Со почит,
Марта Марија Смит
На тимот на тимот за селекција
Второ писмо за отфрлање на примерокот по примената
Имајте на ум дека, во оваа фаза од вашиот процес на вработување, кандидатите сакаат да слушнат нешто што имате да кажете. Ако тие нема да добијат понатамошно разгледување или интервју, тие заслужуваат да знаат.
Вашата комуникација со вашите кандидати е клучна за одржување на вашата репутација како работодавач на избор. Вие не сакате потенцијалните вработени да ви ги збунат сите во сферата на социјалните медиуми на своите пријатели и роднини.
Сакате да ве забележат како работодавач кој има љубезни, љубезни, професионални разговори со вашите кандидати во секоја фаза на процесот на вработување. Ова ќе ви помогне да се натпреварувате за најдобриот талент во годините што доаѓаат.
Пример писмо
Датум
Г-ѓа Барбара Ферел
2000 16-та улица
Насекаде, MI 00000
Почитувани Барбара:
Ние ја разгледавме вашата апликација за позицијата маркетинг менаџер во Министерството за внатрешни работи.
За жал, добивме апликации од многу поискусни кандидати, некои со долгогодишно искуство во нашата индустрија - кои немате.
Значи, ние нема да закажеме интервју за вас со нашата компанија во овој момент. Ние ве охрабруваме да аплицирате за отворени позиции со кои ќе се квалификувате во иднина со нашата компанија.
Ви благодариме повторно за вашата апликација и најдобри желби со вашето барање за работа.
Со почит,
Лесли Ричардсон
Директор на човечки ресурси
lrichardson@homedepartment.com
Pho: 000-000-0000
Забележете дека писмото за одбивање е кратко. Не го победи грмушката. Тоа е право напред. Не нуди сочувство.
Но, тоа му кажува на потенцијалниот вработен дека дополнителни апликации во иднина ќе бидат добредојдени. Значи, да, апликантот е одбиен за оваа работа, но тоа не значи засекогаш.
Паметни апликанти ќе го протолкуваат ова како охрабрување да аплицираат за дополнителни позиции на подоцнежен датум. Тие не треба да го гледаат ова како целосно отфрлање на нивните квалификации и ингеренции.
Работодавецот има подобри кандидати кои беа повеќе квалификувани за отворена позиција.
Потврда за потврда на апликацијата
Исто така, се поттикнува интермедијарен чекор. Лесно е за работодавачот автоматски да одговори на секоја апликација добиена со користење на Автоматски одговор. Може да звучи безлична, но особено ако е проследено со писмо слично на погоре, потенцијалниот вработен барем знае дека сте ја примиле својата апликација.
Писмото за отфрлање потоа станува втор пат што го кореспондирате со вашите апликанти. Ова е начинот на кој одделенијата за човечки ресурси одговараат на апликантите. Погледнете примерок од писмото за потврда на апликантот .
Повеќе за примероци за одбивање на кандидати
- Видете стандардно писмо за одбивање на барателот што го користите за да одговорите на апликантите кои не се толку квалификувани како апликантите за кои ќе одлучите да ги интервјуирате.
- Погледнете друг примерок, едноставно писмо за одбивање на писмо за кандидати кои одбивате без интервју.
- Еве уште еден примерок одбие писмо за кандидатите кои ќе изберат да не покани за интервју.
- Еве примерок од писмото за отфрлање за кандидат кој не изгледаше добро да се вклопи во културата на вашата компанија.
- Погледнете друго писмо за отфрлање примерок за употреба кога сакате кандидатот да разговара за друго работно место во вашата компанија.
- Еве примерок од писмото за отфрлање на кандидатот за кој се надевате дека ќе се применува повторно во иднина: добра културна пригода .
- Пронајдете друго писмо за отфрлање на примерок за апликантот за кого се надевате дека ќе примени во иднина.
- Ова е писмо за одбивање на кандидат кој не бил избран по првото интервју .
- Најдете примерок писмо за отфрлање за кандидат кој е одбиен по интервјуто.
- Еве примерок од писмото за отфрлање на кандидатот кој не бил избран по второто интервју .
- Дознајте повеќе за тоа како да пишувате букви за отфрлање на кандидатот за работа .
Писма за успешни кандидати
Што ако кандидатот со кој се обраќаш бил успешен во неговата или нејзината апликација? Користете ги овие примероци за писма за работа за да им дозволите на кандидатот да ја знае добрата вест.